職種別の選考対策
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23年卒 総合職
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No.206857 インターン / インターンシップの体験談
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23年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 2022年1月中旬 |
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実施場所 | WEB |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 4時間 |
参加社員数 | 1チームあたり1名 |
参加学生数 | 15人 |
参加学生の属性 | 特に聞いてないが、論理的に話していたため賢いと思う |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
新入社員が直面する課題を部門ごとに解決し、それらに共通する考えや姿勢を洗い出すもの。具体的で難しい内容だが、いくつか部門が分かれているため、自分が取り組みやすいものを選ぶことが出来る。
個人ワーク15分×2 2つ部門を選び個人で解決方法を考える
グループワーク20分 共有し共通点をまとめる...
ワークの具体的な手順
個人ワーク15分×2 2つ部門を選び個人で解決方法を考える
グループワーク20分 共有し共通点をまとめる この時間で発表者も決める
発表1分 軽いものなので気負わなくて良いと社員の方にアドバイスをいただいた。
インターンの感想・注意した点
選考を受けるにあたってできれば参加したほうが良いと思った。
企業理解だけでなく、業務理解をここまで理解できるインターンはなかなかない。業務理解ワークの後に座談会があるため、自分が働いたことを想像したうえで質問ができる。
インターン中の参加者や社員との関わり
最後に座談会があるが、それ以外にワーク中や、ワークの間の時間で関わる機会が多くある。オンラインの開催だが、そんな障壁を感じさせないほどの充実した内容だった。気さくに話してくださるため心を開きやすい。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
あまり知らない企業。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
業務内容だけでなくワークライフバランスを含め素晴らしい企業だと感じた。
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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
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