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25年卒
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本選考
早稲田大学 | 文系
2024年6月上旬
二次面接（最終）
2024年6月上旬
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 45分程
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事のマネージャー（40代くらい）

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会場到着から選考終了までの流れ

オフィスに到着後、指定の階まで上がり、控室のような場所に集められる。
時間になり次第、まとめて各ブースへと案内され、面接官の入室をそれぞれ待つ。

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質問内容

・人生でハイライトを3つ挙げてください
　→小学生からの自分史とともに、ハイライトに来たらそこをさらに深掘り
・就活の軸
・他社で内々定を持っている企業
・逆質問

志望動機を問うような形の質問は一切なく、私という人間がどのような人生を歩み、どのような価値観を形成するようになり、ど...

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雰囲気

フランクでとても話しやすかった

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注意した点・感想

対面ということもあり、いつも以上に会話のキャッチボールができるよう注意しながら面接に臨んだ。
面接官の方はPCにメモを取りながら話を聞きながらも、時折こちらに目線をくれるが、座る距離が近いだけに目線を合わせるのが難しかった。
とはいえ、ガッチガチの面接というような雰囲気でもないため、その場...

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【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】言語：32問（15分）、計数：29問（15分）　【対策方法】ESなしでSPI受けられる企業はいっぱいあるので練習してみるのもありだと思います。
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3人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
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【承諾/辞退理由の詳細】希望する大学院に受かったから。　【採用人数・倍率】ビジネスグロースだけで300人と聞いた。　【内定者の採用大学・学歴】上智や早慶、MARCHなど 東大の方もいた。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】体育会系が自分の周りには多かった。
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内定
25年卒
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上智大学 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事15年目のベテラン　【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始からいきなりESに書いた学生時代に力を入れたことの深堀が始まった。　【質問内容】学生時代に力を入れたこと └ どんなサークル？ └ なぜそのサークル？ └どんな目標？ └ なぜその目標？ └どんな活動？...
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25年卒
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筑波大学大学院 | 文系
【これまでの人生で成果を出した経験を教えてください。 テーマの詳細を教えてください。100字 】◯◯部で、積極的に外部に発信し多くの◯◯関係者との交流を増やすことで組織全体としてのレベル、モチベーション向上に貢献。 　【成果を教えてください。200】自身が大学から競技を始めた経験を活かして、大学から競技を始める人が自...
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25年卒
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大学非公開 | 理系
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