職種別の選考対策
年次：
19年卒 デザイン
デザイン
No.33086 本選考 / エントリーシートの体験談
19年卒 デザイン
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19年卒
エントリーシート
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本選考
非公開 | 非公開
エントリーシート
| 提出期日 | 4月中旬 |
|---|---|
| 提出方法 | マイページ上で |
| 結果通知時期 | 1ヶ月以内に |
| 結果通知方法 | 電話で |
学生時代で最も力を入れたことの詳細。
「◯◯」というスタートアップ体験イベントに◯回参加したことがある。初めて参加した時、発言ばかりしてチームメンバーを頼れなかった。結果は悲惨なもので、何が悪かったのか自分なりに分析した。いままでグループワークは苦手だったのだ。もう一度参加した。今度は、自分が主張するよりも仲間の能力が最大限生かせ...
人の体験に関する制作や研究の成果を教えてください。 人の体験に関する制作や研究の成果を2つ教えてください。（最大600字） 〈求める成果についての留意点〉 1. プロダクトやWebなどの制作物がある場合、成果物の美しさや出来栄えのみを評価するのではなく、どのように人の体験を考慮したか、また考慮する際にどのようなプロセスをとったかがわかるよう記載してください。 2. リサーチのみを行なった成果の場合はアウトプットが必ずしも必要なわけではありません。
【◯◯（タイトル）】
◯◯の授業で筋電測定の評価をしていたが、「モノ」による筋肉負担の話ばかりでつまらなく、もっと面白い「コト」はできないかと考えた。そして発見したのが、◯◯（研究内容）ということ。これは何かに使えるのではと考えた。初めは従業員の評価にと考えていたが、◯◯の指導教員から「つま...
自信のある作品についての紹介を二つ。二つ目。
URLにてポートフォリオにリンクさせ、筋電測定を応用したプロダクトと、これによってつくられる新サービスについての作品を載せた。
各質問項目で注意した点
URLを載せられることができるので、インターネット上に作品がある場合は、それを見られる前提で（実際に見られました）、かなり時間をかけてブラシアップをした。学生時代に力を入れたことは他社さんのものと同じ。
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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
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