21年卒 本社系スタッフ・現業系スタッフ
本社系スタッフ・現業系スタッフ
No.99614 本選考 / エントリーシート(ES)のエントリーシート
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
最終選考結果 | 2次選考通過 |
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ゼミのテーマ(50字)
○○○○○○○○○に力を入れるゼミで、○○○○学、○○○○をテーマとして発表を行っています。
一番好きな「自分」を表現している写真を添付し、自己PRを記入してください(300字)
これは海外研修で○○○○○へ行き、現地学生と交流したときの写真です。ここで伝えたい私の強みは「やってみよう精神」と「努力の塊」です。海外研修では、現地学生と交流を深める目標を立てたものの、現地学生のシャイさや自身の応答力不足から会話が続かない状況に陥りました。それでも現地の言葉で挨拶することに...
学生時代に最も打ち込んだことの写真を添付し、具体的に教えてください(300字)
○○○サークルの○○企画を作り、仲間から感謝の気持ちで胴上げしてもらったときの写真です。当初サークルの参加率はわずか○○%であり、その要因を調査したところ、上下関係に壁があることだとわかりました。そこで、自身が企画する○○をこの課題解決の機会にすると決め、縦の絆を深める企画運営を行いました。そ...
スターフライヤーを選んだ理由、志望動機について教えてください(300字)
私の夢は、「日本の地域と海外をつなぐ」役割を担い、衰退しつつある地域を活性化させることです。この夢を実現するために、貴社を志望する理由は2つあります。
(1)「スターフライヤーならでは」を追求し続け、感動を創造している
(2)北九州のみならずネットワークを広げ、就航地の魅力を発信している
...
「スターフライヤーらしさ」でお客様に選ばれ続けるためには、どのような新しいサービスを考えますか(300字)
機内での「ご当地フェイスマスク」を考えます。貴社のお客様の大部分はビジネス利用だとお聞きし、仕事の疲れを癒すことができるようなサービスを提供したいと考えました。このフェイスマスクには2点の機能を付けます。
1.リラックスできる香り:就航地にゆかりのある産品の香りやデザインで貴社の就航地をPR...
個人の成長が会社の成長に繋がります。スターフライヤー入社後、どんなキャリアビジョンを描きますか(300字)
ジョブローテーションで幅広い仕事を経験し、広い視野を持つゼネラリストを目指します。まずはグランドスタッフとして、お客様との接点である大切な現場を知り尽くし、貴社の顔として多くのお客様に感動を届けたいです。私の素直に貪欲に取り組む姿勢でいち早く成長し、お客様第一のおもてなしを自ら考え体現していき...
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
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