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最終選考結果 1次選考通過

集団で物事に取り組んだ経験の中で、最も困難な壁にぶつかった経験。その時の自身の役割や乗り越え方。

私が◯◯委員を務めた高校◯◯年生の時の文化祭において、クラス全員で◯◯の企画や準備を行った経験です。クラスでどの展示を行うか様々な意見に割れたため、最終的に多数決をしたことで◯◯が選ばれました。元から◯◯を望んでいた人からすればやる気が出る結果でしたが、他の選択肢を選んだ人にとっては準備や企画...

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その経験から感じたことや学んだこと

以前から個人で作業するよりもチームで作業をすることを好むタイプでしたが、改めて大勢で力を合わせることの大切さを学びました。「1人の100歩より100人の1歩」という言葉の意味を実感する体験であり、今後も大切にしたい言葉となりました。また、自分自身のリーダーシップや行動力も成長したと感じています。

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自分の中で最も誇れること

私が最も誇れることは、アルバイト先の飲食店で食品ロスの約◯◯割削減を実現したことです。現場で日々の食品廃棄量を見て衝撃を受けたことや、大学の講義で日本は年間約520万トンの食品を廃棄していると知ったことから、自分の働く店舗で食品ロスを減らしたいと思い、行動しました。具体的には、社員に対して発注...

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自分の個性や性格を表したハッシュタグ3つ

#行動力で結果を掴み取る
#みんなの着火剤になる
#「楽しい」ことは積極的に

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グループディスカッション（GD）
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【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン接続後開始。　【GDのテーマ・お題】「義務教育の新しい科目について」　【GDの手順】2段階でGDが行われる。 1回目GD→新たなお題提示→2回目GD→プレゼン→質疑応答→フィードバックという流れ。 全体で3時間の長丁場ではあるが、GD自体は1時間ちょっと。説明や発表の時間が十...
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25年卒
三次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラスの役職社員　【会場到着から選考終了までの流れ】zoom入室 全体ルームで諸注意 ブレイクアウトルームにて面接開始 退出　【質問内容】1.マーケティングテスト（20分） ・某消費財の市場規模推定 ・質疑応答 ・質疑応答を踏まえた因数分解 ・今後の市場動向予...
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25年卒
最終面接
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大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】・ロビー待機 ・面接室へ案内 ・選考開始 ・帰宅　【質問内容】・自己紹介 ・自己紹介で触れた学生時代に力を入れたことの深掘り ・学業（研究内容）についての深掘り ・ADKでのキャリアプランイメージ ・変化する広告業界に対する...
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25年卒
内定
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大学非公開 | 文系
【内定後の課題の有無】無し。　【内定後の拘束】無し。　【内定後の研修など】入社3ヶ月前ほどから。　【採用人数・倍率】早期選考では50人〜60人ほどだと予想する。　【内定者の採用大学・学歴】幅広い大学。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】幅広い学生。
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25年卒
二次面接
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お茶の水女子大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】営業職　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】・自己紹介 ・エントリーシートの深掘り 「これまで集団で取り組んだ経験において、最も困難な壁にぶつかった内容」 （インターンシップからの参加であったためES選考免除であったが、面接の参考にするため...
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25年卒
グループディスカッション（GD）
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大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】接続したらスタート　【GDのテーマ・お題】どうしたら広告がより身近になるか的なお題だったと思う。　【GDの手順】だいぶ前なのでちょっと記憶があいまいだが、普通に議論して資料作成まで行って、最後に発表すると言った内容だったと思う。　【プレゼン時間の有無】最後に話し合ったことをパワポを使って発...
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【試験科目】言語・非言語、使い回したので英語があったかは謎　【各科目の問題数と制限時間】普通のGab　【対策方法】Gabは制限時間が短いので、練習も必要だが、色んな企業で何回も受けてそれを使い回すのがいい。
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内定
25年卒
二次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】接続してスタート　【質問内容】前半20分でフェルミ推定をする。テーマは「年間のサングラスの売上本数」だった。発表を終えたら、ディスカッションをする。どうしたらもっと売れるかなどを柔軟性と説得力を持って答える必要がある。後半10分で...
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25年卒
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大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】到着して待機してスタート。人事の方が緊張をほぐしてくれる。　【質問内容】なぜ広告か、どういうことをしたいのか、OB訪問などで感じた印象などを聞かれた。また、営業でこういう状況になったらどう対処する？などの対策できない質問もされたので、...
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25年卒
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大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】マス広告やアニメに関われる規模感もあり、若手から挑戦できる環境があると思った。あとは広告に関わりたい思いが強かったから。　【内定後の課題の有無】特になし　【内定後の拘束】特になし　【内定後の研修など】イベントはあるが、研修はないと思う。　【採用人数・倍率】100人くらいだと思われる　【内定者の採用大...
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ONE CAREERでは、ADKホールディングスの2025年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、ADKホールディングスのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。ADKホールディングスのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、広告・マスコミ業界の分析やADKホールディングスの企業研究をする際に役立ちます。
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