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動画面接
2022年5月頃
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結果通知方法 マイページ上で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

なし

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動画面接

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質問内容

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一問のみです。1分程度でお話しする形でした。ESで聞かれていたことを改めて自分で答えるということもなく、動画の形式も自由でした。私はPCの撮影機能を使用しました。

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雰囲気

動画面接のためなし。

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注意した点・感想

多少早口でも違和感なく伝わるということを就活の講座に参加した時に言われたため、思いの丈を伝え切ることを意識しました。また、最後には熱意でアピールをして、この人を落としたら後悔してしまうと思わせることを目指しました。

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【試験科目】言語・非言語・図形　【各科目の問題数と制限時間】ef-1gです。時間制限がとても厳しいため、テンポよく問題を解いていく必要があります。　【対策方法】SPIの対策本
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2人の方が「参考になった」と言っています。
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24年卒
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【学生時代に力を入れた事について（1つ目）（200-400字）】私は◯◯リーダーとして、半年間で担当エリアの売上◯.◯倍・契約率◯◯%から◯◯%の向上を達成した。以前の該当エリアの営業成績は、全国◯◯エリアの中で◯◯位に位置しており、その課題として「メンバー間の当事者意識の低さ」と「訴求見直しの習慣がない」があった。私はこ...
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24年卒
録画面接
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30秒程度で、あなたの強みを、自由にアピールしてくださいという質問でした。 取り直しは無制限で可能。　【会場到着から選考終了までの流れ】パソコンを開く　【質問内容】「30秒程度で、あなたの強みを、自由にアピールしてください」 インタビューメーカーというアプリを使うか、web...
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早稲田大学 | 文系
【試験科目】eF1G　【対策方法】特になし
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24年卒
ADK Breakthrough Camp Basic Internship
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24年卒
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24年卒
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早稲田大学 | 文系
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【試験科目】eF1G　【対策方法】特になし
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ONE CAREERでは、ADKホールディングスの2024年卒のインターンシップ選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、ADKホールディングスの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。ADKホールディングスの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは広告・マスコミ業界の分析やADKホールディングスの企業研究にも役立ちます。
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