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OB訪問
連絡の仕方 選考フロー内にOB訪問が組み込まれているため、自動的に人事から案内される。
訪問人数 1人

質問内容

最終面接では、プレゼンテーションが行われる予定なのでそれについてOBの社員さんに質問をした。
社員さんの就活時のことから入社後のこと、取り組まれてる業務内容について聞いた後、プレゼンテーションについてフィードバックをもらいながら修正を加えてもらた。最後にアドバイスを頂戴し1時間程度で終了した。

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注意した点・感想

年齢も近いことや共通の趣味があることですぐに打ち解けてくださった。親身になって話を聞いてくれて自分の質問にも丁寧に回答してくれた。プレゼンに関することを聞いても事細かく指摘して頂いて自信がついた。とてもありがたかった。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、フルスピードの2023年卒のOB/OG訪問の体験談として、質問の内容や社員からの回答の感想、OBのツテの見つけ方OB訪問した人数などを掲載しています。会社によってOB訪問時の必須かどうかや、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）、当日の服装などが異なるためご確認はお早めに。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは広告・マスコミ業界の分析やフルスピードの企業研究にも役立つため、事前に見た上でOB訪問の質問を作成し、メールで質問内容を送付した上で当日を迎えましょう。
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