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19年卒
最終面接
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
2016年6月下旬
最終面接
2016年6月下旬
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 20分程度
社員の人数 インターン講師5人と人事担当者5人
学生の人数 1人
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

インターン講師は全員クリエイティブの社員

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会場到着から選考終了までの流れ

エントランス→シャトルエレベーター→待合室→面接

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質問内容

・自己紹介
・なぜ電通のアイデアの学校に参加しようと思ったか？
・CRテストについての深堀（なぜこのようなインサイト、アイデアを考えたか。）
・普段何をしているか
・選考過程の課題で一番手応えのあったもの、一番手応えのなかったもの。
・電通に対するイメージ

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雰囲気

本選考でないため、基本的に終始和やかです。
一方で、時たま鋭い質問が飛んできます。

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注意した点・感想

・ガチガチの面接というよりかは、結構ゆるい面談ですので予め考えたきた答えを棒読みするというよりかは、自分の言葉でコミュニケーションを取れば大丈夫です。

・わからないことがあれば素直にわからないと言った方がいいと思います。素直さは、かなり大切です。

・選考過程の課題についても聞かれま...

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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2016年6月下旬
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19年卒
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ONE CAREERでは、電通の2019年卒のインターンシップ選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、電通の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。電通の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは広告・マスコミ業界の分析や電通の企業研究にも役立ちます。
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