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20年卒
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大学非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 11月
実施場所 東京本社
インターンの形式 課題解決型グループワーク
インターン期間 1日
参加社員数 2人
参加学生数 15人ほど
参加学生の属性 国立大、私立大

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

始めは、ミツカンについて会社説明を受ける。
次に、ミツカンのお酢について、お客様からの意見やアンケート調査の資料を読み込む。
そして、お酢の商品の開発について、6〜7人グループでディスカッションした。
その後、代表者が商品開発についてプレゼンした。

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ワークの具体的な手順

資料読み込み後、複数人で40分くらいグループワークした。
その後、代表者がプレゼンした。

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インターンの感想・注意した点

研究について学べると思ったが、開発メインで、あまり面白さを感じることができなかった。
商品開発したい人は、模擬体験できていいのかも。
1日のインターンシップなので、そこまで深くは学べない。
選考につながるので、参加して損はない。

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インターン中の参加者や社員との関わり

学生間では、インターンシップ中も話したので、どこの大学で、どんな研究をしているのか、といった話をすることができる。
社員は、人事の人なので、あまり研究については聞けなかった。
研究出身の人事の方もいたので、少しは聞けると思うが。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

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20年卒
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20年卒
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大学非公開 | 文理非公開
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20年卒
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20年卒
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大学非公開 | 理系
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20年卒
インターンシップ
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大学非公開 | 理系
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20年卒
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大学非公開 | 文理非公開
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、Mizkan J plus Holdingsの2020年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。またMizkan J plus Holdingsのインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、Mizkan J plus Holdingsのインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、メーカー業界の分析やMizkan J plus Holdingsの企業研究にも役立ちます。
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