職種別の選考対策
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19年卒 【総合職（グローバルコース）】オープン採用の志望動機と選考の感想
【総合職（グローバルコース）】オープン採用
19年卒 【総合職（グローバルコース）】オープン採用の志望動機と選考の感想
【総合職（グローバルコース）】オープン採用
19年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
明治大学 | 文系
志望動機
丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用に興味を持ったきっかけ
・志望業界だったため
・自分の大学から、採用枠がありそうだったため
丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）
軸：（1）国際性（2）自身の経験や強みが活きるかどうか（3）どんな人と働きたいか、そしてどんな人になりたいか
受けていた企業：7大商社、東京海上日動、三井住友銀行、楽天、アマゾンジャパン
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選考の感想
同業他社と比較して丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用の選考で重要視されたと感じること
完全に人柄です。会社のカルチャーとその人の生き様や価値観がマッチしているか。その人がやりがいを感じる瞬間や成長する瞬間が会社にあるかどうか、について深く見られます。あとは、コミュニケーション能力...
他社と比べた際の丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用の魅力
やはり、若手に任せていく／経験させていく風土だと思います。実際に選考を通じても、「自分は早く成長したい→だから、若手からガツガツやれる環境が必要」といった話を大変評価いただいたように思います。
丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用の選考で工夫したこと
・要所要所の挨拶を本気でやりました。
・素の自分のまま、何も飾らずに話していました。
・OB訪問は10回ほど行い、志望動機や学生時代に力を入れたことのブラッシュアップを社員さんに手伝って頂き...
丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用の選考前にやっておけばよかったこと
OB訪問でもっと年次の高い方々にお会いしても良かったと思います。それぞれの年代で、通用するレベルの志望動機にするには、そうすべきでした。幸い、志望動機に突っ込まれることはありませんでしたが、選考...
丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用を受ける後輩へのメッセージ
ここは業界5位ということで、残念ですが頻繁に内定辞退が起きます。ですので、選考では「なぜ丸紅なのか」をとことん突き詰めてください。自分の人生経験をリンクさせて話せれば問題ありません。また、選考で...
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