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商社 丸紅
20年卒 一般職※現在募集なし
一般職※現在募集なし
No.60648 本選考 / 二次面接の体験談

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20年卒
二次面接
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本選考
慶應義塾大学 | 文系
2019年6月
二次面接
2019年6月
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 30分
社員の人数 2人
学生の人数 1人
結果通知時期 当日中
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

現場社員（総合職・一般職）

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会場到着から選考終了までの流れ

待合室で待機、人事の方に案内していただく

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質問内容

・どうしてその大学、学部を選択したか
・中高の部活の話
・部活をやめたくなったことは？
・チーム内での役割
・学生時代最も力を入れたこと→大変だったこと、乗り越え方
・研究会での役割
・就活の軸
・一般職を選ぶ理由

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雰囲気

和やか、フランク

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注意した点・感想

一般職の方も面接官としていらっしゃったので、その方に雰囲気を寄せるよう意識しました。
一次面接と同様、笑顔・明るさは重要視されていると思います。また簡潔に話すこと、会話をするように話すも意識しました。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
エントリーシート
2019年5月
WEBテスト
2019年6月
一次面接
2019年6月
二次面接
2019年6月
三次面接
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内定
20年卒
内定
/
本選考
青山学院大学 | 文系
【内定後の課題の有無】無し。　【内定後の拘束】無し。　【内定後の研修など】10月上旬に研修あり。　【採用人数・倍率】約15人。　【内定者の採用大学・学歴】慶應義塾大学、早稲田大学、上智大学など。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】サークル。
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内定
20年卒
最終面接
/
本選考
青山学院大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代の役員。　【会場到着から選考終了までの流れ】部屋で待機し人事の方が迎えにきて別の部屋へ。終わったら人事面接。　【質問内容】学生時代力を入れたことの深掘り。なぜ商社か。なぜ丸紅か。なぜ一般職か。もし会社でこういうことがあったらどう上司に対応するかなど。最初はエントリーシート...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
20年卒
二次面接
/
本選考
青山学院大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代の男性人事と50代の女性一般職。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付をして別室で待機し名前が呼ばれたら別の部屋で面接。　【質問内容】学生時代力を入れたことを深掘り。質問というよりはなんでそうしたの？とかなにを気をつけて行ったの？など会話の中で質問をされた。なので面接と...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
20年卒
エントリーシート
/
本選考
青山学院大学 | 文系
【学業で力を入れた点。】教職課程の授業。小学校教諭の免許取得のため理科、算数、体育、図工の授業を受講した。また教育思想、生涯教育などを学びました。　【学業以外で力を入れた点。】私は◯◯部においてマネージャー部員の意識統一を実現しました。一人ひとりの心情に寄り添い信頼関係を築いたことで、チーム全体の意識を変えることができまし...
93人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
20年卒
筆記試験
/
本選考
青山学院大学 | 文系
【試験科目】言語、非言語。　【各科目の問題数と制限時間】出来により問題数が違う。　【対策方法】本命の企業を受ける前に何回も受ける。　【参考にした書籍・WEBサイト】史上最強SPI &テストセンター
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内定
20年卒
一次面接
/
本選考
青山学院大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代から50代の男の方たち。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付をして別室で待機。名前が呼ばれたら別の部屋で面接。　【質問内容】学生時代力を入れたことについて深掘りされた。3人で30分くらいなので端的に答え長々と話さないことを心がけた。他の人が聞かれているときは自分の答え...
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20年卒
エントリーシート（ES）
/
本選考
非公開 | 文系
【大学時代に学業で力を入れた点について記載してください。（100文字以内）】グローバルに活躍する夢を叶えるため、英語に力を入れました。卒業までの目標に、ビジネスレベルの英会話力習得と、TOEIC◯点取得を掲げ、留学や、毎日必ず英語に触れたことで、その目標は達成できました。　【大学時代に学業以外で力を入れた点について記載して...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒
エントリーシート（ES）
/
本選考
非公開 | 文系
【大学時代に学業で力を入れた点について記載してください。】◯◯的な視点で◯◯分析を行いながら、自身のリーダーシップを学んだ。中でも、数字からあらゆる角度で◯◯の状態を知る事のできる◯◯分析に力を入れた。　【大学時代に学業以外で力を入れた点について記載してください。】◯◯でプロになる為に毎日稽古に励んだ。◯◯や◯◯の練習など...
7人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】総合職　【会場到着から選考終了までの流れ】・会場到着 ・待合室待機 ・個室にて面接　【質問内容】・自己紹介 ・なぜ総合商社か ・なぜ丸紅か ・丸紅に入社できたとして、どんな事業部に興味があるか ・学生時代に頑張ってきたこと ・その深堀 ・事務職として生かせると思...
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20年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】総合職の社員2名　【会場到着から選考終了までの流れ】・会場到着 ・待合室待機 ・個室にて面接　【質問内容】・自己紹介（1分程度） ・学生時代に力を入れて取り組んだこと ・学生時代に力を入れたことの深堀 ・海外経験について ・これまでの人生の中で一番大変だったこと ...
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ONE CAREERでは、丸紅の2020年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、丸紅の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。丸紅の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは商社業界の分析や丸紅の企業研究にも役立ちます。
  • 26年卒
    • 【総合職（グローバルコース）】オープン採用
    • 【総合職（グローバルコース）】Career Vision採用
    • 一般職※現在募集なし
  • 25年卒
    • 【総合職（グローバルコース）】オープン採用
    • 【総合職（グローバルコース）】Career Vision採用
    • 一般職※現在募集なし
  • 24年卒
    • 【総合職（グローバルコース）】オープン採用
    • 【総合職（グローバルコース）】Career Vision採用
    • 一般職※現在募集なし
  • 23年卒
    • 【総合職（グローバルコース）】オープン採用
    • 【総合職（グローバルコース）】Career Vision採用
    • 一般職※現在募集なし
  • 22年卒
    • 【総合職（グローバルコース）】オープン採用
    • 【総合職（グローバルコース）】Career Vision採用
    • 一般職※現在募集なし
  • 21年卒
    • 【総合職（グローバルコース）】オープン採用
    • 【総合職（グローバルコース）】Career Vision採用
    • 一般職※現在募集なし
  • 20年卒
    • 【総合職（グローバルコース）】オープン採用
    • 【総合職（グローバルコース）】Career Vision採用
    • 一般職※現在募集なし
  • 19年卒
    • 【総合職（グローバルコース）】オープン採用
    • 【総合職（グローバルコース）】Career Vision採用
    • 一般職※現在募集なし
  • 18年卒
    • 【総合職（グローバルコース）】オープン採用
    • 【総合職（グローバルコース）】Career Vision採用
    • 一般職※現在募集なし
  • 17年卒
    • 【総合職（グローバルコース）】オープン採用
    • 【総合職（グローバルコース）】Career Vision採用
    • 一般職※現在募集なし
  • 16年卒
    • 【総合職（グローバルコース）】オープン採用
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    • 一般職※現在募集なし
  • 15年卒
    • 【総合職（グローバルコース）】オープン採用
    • 【総合職（グローバルコース）】Career Vision採用
    • 一般職※現在募集なし
  • 14年卒
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