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「挑戦する」とは何かを自分の言葉で説明してください。（30文字以内）

困難だが成長につながるような課題に取り組むこと。

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上記を裏付ける実体験を説明してください。（200文字以内）

飲食店でのアルバイトで、下落が続いていたお客様満足度の向上に貢献しました。お客様からの意見を分析し、下落の原因が不十分な研修にあると考えました。そこで、商品知識を習得してもらえるよう、50種類以上の料理の情報をまとめた資料を作成しました。周囲のスタッフにも協力を仰ぎ、得意分野に応じて役割を分担...

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あなたがインターンシップで得たいもの、そしてあなたがインターンシップで周囲に提供できる価値は何ですか。（100文字以内）

貴社が「挑戦と創造」をどのように事業で体現されているのか理解したいです。周囲に対しては、研究やアルバイトで培った「傾聴力」や「意思決定力」を活かして、良質なアウトプットにつながる環境作りで貢献します。

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社3年目の若手社員と高齢の年長社員　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室から1回目の面接に案内され、面接を15分程度受けました。 その後待合室に戻り、2回目の面接に案内され、面接を15分程度受けました。　【質問内容】1回目の面接では学生時代に頑張ったことと三井物産のイン...
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【試験科目】言語、計数、性格　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】市販の参考書を解きました　【参考にした書籍・WEBサイト】ONECAREER
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【「挑戦する」とは何かを自分の言葉で説明してください。（30文字以内） 】すべての人に平等に与えられた人生を逆転させるための近道だ。　【上記を裏付ける実体験を説明してください。（200文字以内） 】人生をかけた志望校合格への挑戦だ。高校◯年生の時、学年成績が◯◯人中160番台であることや奨学金を借りて大学に行くことが悔しく...
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【「挑戦する」とは何かを自分の言葉で説明してください。】自分自身で動き行動することです　【上記を裏付ける実体験を説明してください。】アルバイトの◯◯での売上向上経験です。私が働く店舗では4年連続の売り上げ低下により、閉店の危機に晒されていました。私は打開策を考え、一回限りでのご利用のお客様が多い傾向から、常連客を増やすため...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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【「挑戦する」とは何かを自分の言葉で説明してください。（30文字以内）】やり抜く意思と情熱を持ち、0から1を創り上げること。　【上記を裏付ける実体験を説明してください。（200文字以内）】○○の留学先大学の○○部で、史上初となる資金集めのためのクラブイベントを企画・実行した。最初は協力的でない部員もいたが、代々引き継がれる...
8人の方が「参考になった」と言っています。
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【挑戦するとはなにか】現状を正確に理解して、最善の結果を出すこと。　【挑戦を裏付ける実体験】弱小高校の◯◯部で◯◯ベスト8になったことだ。強豪私立の多い◯◯で、我が校が団体戦で勝利するには◯◯を大事にする「つなぐ◯◯」が重要であると考えた。そこで各部員の身体能力などを考慮し、得意技を一つに絞ることで◯◯取得の確実性の向上を...
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方と中堅社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、待合室で待機し、2回面接をする　【質問内容】【一回目】 あなたがグループの中で変革を起こした経験をお聞かせください 以下、回答の深堀 【二回目】 お題の書かれたカードをランダムに引き、そのお題について...
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