職種別の選考対策
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18年卒 総合職
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No.8935 本選考 / 最終面接の体験談
18年卒 総合職
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18年卒
最終面接
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本選考
早稲田大学 | 文系
2017年6月上旬
最終面接
2017年6月上旬
| 会場 | 企業オフィス（東京） |
|---|---|
| 試験時間 | 30分 |
| 社員の人数 | 2人 |
| 学生の人数 | 1人 |
| 結果通知時期 | 1週間以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
部長クラスの面接官が2人。受け答えの様子も見られていると感じた。さすがに最終面接なので緊張感はあったが、時々笑ってくださり、笑顔で質問もしてくださって温かさのある面接だった。
会場到着から選考終了までの流れ
待合室で飲み物を飲みながら待ち、面接官が呼びに来る。30分面接をした後別室で選考状況のアンケートを書く。人事タスクフォースの社員が呼びに来て、2対1の人事面談を10分弱行う。
質問内容
・ESの中経を踏まえた志望動機についての深掘り
・自分が今まで大切にしてきた考え方は何か
・経営者に求められる資質とはなんだと思うか
・（前問からの深掘りで）ハンズオン型の経営はカンパニー制と比べてスピード感がないという意見に対してどう説得するか
・三菱商事に入ってやってみたいこととそ...
雰囲気
こちらが答えたことに対して気になる点は全てつっこまれた。目線に鋭さもあった。 ただこちらの回答に納得してくださった時はそれが伝わってきた。 面接の初めに、面接官が私を知るのと私が三菱商事を知るのをフェアに50：50にしたいとおっしゃっていたのが印象的だった。
注意した点・感想
質問内容はオーソドックスだった。 最終面接なので、より価値観や考え方について見られていると感じた。 また組織の三菱と言われるだけあって組織の中での立ち回りが重視されていると思った。
とにかく後悔は残したくなかったので、聞かれたことに対し素直に、自分の経験や価値観を言葉を選びながら話すようにした。
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