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メーカー 日産自動車
19年卒 R&D（開発・研究）
R&D（開発・研究）
No.23527 本選考 / エントリーシートの体験談

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19年卒
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青山学院大学大学院 | 理系
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あなたが考えるリーダーシップについて、これまでの成功もしくは失敗経験に基づき説明してください。（600字以内）

私の考えるリーダーシップとは、「メンバーから意見を引き出し議論することで、目標を共有させることができる能力」です。これは私の所属していた◯◯部での経験によるものです。当時、私は◯◯のリーダーで、他の幹部と練習内容を決めていましたが、内容に不満がある人もいました。そこで全体ミーティングで意見を出...

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志望動機について記述してください。（600字以内）

私は以前から日本の強みであるモノづくりに携わりたいと考えていました。その中でも、身近な製品でありながら様々な業界と関わりを持ち、経済を回す原動力のような存在である自動車に興味を持ち、自動車業界を志望しました。数ある企業の中で貴社を選んだのには大きく2つあります。
1つ目は貴社が最新技術をいち...

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やりたい仕事内容とその理由について、（1）仕事内容（2）理由の順で、自己能力分析結果も踏まえて記述してください。（600字以内）

私は車体設計の仕事をしたいと考えています。設計の仕事をしたいと考えたのは、研究で冶具を作ったことがきっかけです。既存の冶具に取り付けられるようにと形状を検討していくのが楽しく、自分で描いた図面が実際に形になったときには感動がありました。そこから、もし自分で設計を手掛けたものが人々に受け入れられ...

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各質問項目で注意した点

なるべく具体的に、かつ自分の考え方を盛り込むようにした

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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本選考
2018年2月
WEBテスト
2018年2月
グループディスカッション（GD）
エントリーシート
2018年6月
筆記試験
2018年6月
最終面接
内定
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内定
19年卒
最終面談
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大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後、交通費の精算をします。その後順番に面接官に呼ばれます。　【質問内容】やりたい仕事を最大三つまで聞かれ、理由も問われました。日産は入社後の配属面談がないため面接の希望がそのまま配属先に反映されるそうです。なのでしっかり答え...
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内定
19年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 理系
【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】関東の大学が多いものの、北から南までいました。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】様々
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内定
19年卒
グループディスカッション（GD）
/
本選考
大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】10時から17時まで会社説明会があります。その中で20分のGDが三回あります。　【GDのテーマ・お題】魅力的な自動車の開発　【GDの手順】20分のGDが三回あります。すべて内容が繋がっています。一つ目のGDではSWOT分析に基づき市場の声や意見を整理しました。二つ目GDではその一回目のまと...
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内定
19年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術系の採用を行っている人事であった。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→交通費等の申請→面接→帰宅　【質問内容】・健康状態で問題はないか ・入社後のやりたい職種について第三希望まで （この質問に対してはどのような職種で具体的にどのようなことをやりたいかまで答えたほう...
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19年卒
技術ディスカッション
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】それぞれ、第一志望、第二志望に希望した職種の人　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→面談→待機室で待機→帰宅　【質問内容】・研究内容についてのプレゼンをしてください。 ・やりたい仕事について教えてください。 ・やりたい仕事と研究の関係性について教えてください。 ・あな...
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19年卒
リクルーター面談
/
本選考
大学非公開 | 理系
【経緯】学校の推薦枠で応募したため、推薦に立る人材かを見極める面談があった。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→面談→帰宅　【質問内容】エントリーシートの内容に沿って3問。具体的には、自分自身が考えるリーダーシップについて、日産自動車の志望理由、入社後にやりたい仕事とその理由（かならずしも研究内容に関係していなくても...
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内定
19年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 理系
【あなたが考えるリーダーシップについて、これまでの成功もしくは失敗経験に基づき説明してください（600文字）】私は、リーダーシップはチームメイトの能力を引き出し、目標達成に向けてチームを動かす力だと考えています。このリーダーシップを意識した活動に、留学生とのゼミで取り組んだ◯◯の英訳活動があります。私は大学4年生のときに、...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
19年卒
WEBテスト
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本選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】数学、国語　【対策方法】SPIの本を読んで対策しました。
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内定
19年卒
筆記試験
/
本選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】非言語の推論の問題。玉手箱の推測問題と考えてよい。　【各科目の問題数と制限時間】一問一分くらいのペースでないと解き終わらない。　【対策方法】他の企業で玉手箱の推測の問題を練習する。
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内定
19年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 理系
【内定後の課題の有無】特にない。　【内定後の拘束】特にない。　【内定後の研修など】特にない。　【採用人数・倍率】数百名。　【内定者の採用大学・学歴】旧帝大や有名私立大学など。見たところ、学歴はほぼ地方国公立大学ほどであれば十分である。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】留...
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、日産自動車の2019年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、日産自動車のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。日産自動車のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、メーカー業界の分析や日産自動車の企業研究をする際に役立ちます。
  • 27年卒
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  • 26年卒
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  • 25年卒
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  • 22年卒
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  • 21年卒
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  • 20年卒
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  • 17年卒
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