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東京大学大学院 | 非公開
インターンシップ
実施日程 2022年7月
実施場所 オンライン
インターンの形式 課題解決型グループワーク
インターン期間 1日
参加社員数 全体で3人くらい
参加学生数 50人くらい
参加学生の属性 様々

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

3チームに分かれて、自動車に関する事務系の仕事を体験する。役職はトヨタの募集要項に書かれている通りで、材料調達などがある。それぞれの役職の人たちで話し合い、最終的に与えられた課題の達成度が一番高いチームの勝利である。

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ワークの具体的な手順

話し合いをする。3回ほど中間報告みたいなのがなされ、軌道修正する。

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インターンの感想・注意した点

例年インターン満足度が高いのもあり、非常に満足が高かった。扱われる教材の質が高く、面白く業務内容を理解できるものになっており、時間が過ぎるのがあっという間だった。ワークの際は社員はいないので、積極的に参加するもサボるも自由である。

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インターン中の参加者や社員との関わり

中間報告の際に社員の方が話をしてくださる。また、最後に全体に向けてフィードバックを下さる。インターンが終わった後に、社員の方との座談会が用意されており、お話をすることができる。ワーク中は社員の方と関わることはできないため、スキル面での成長はないと思う。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

日系大手、大手、流動的ではない

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

変わらない、一つのことを行うまでに時間がかかるのは日経ならではという感じで、課題も多そうだなと思った

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループに分かれて、講義とワークを受ける。 トヨタ自動車の様々部門の内容について理解を深めることができる。 グループで議論などを行い、社員は時々見に来てくれる感じです。 社員さんはたまに議論に参加してくれる。　【ワークの具体的な手順】とくに手順などはなく、...
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広島大学 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】3チームでトヨタの事業選択を4ターム行い、業績を競った。 1チーム30人程で、トヨタの事務系の各部署に5～6人ずつ分けられた。与えられたチャットスペース等で他部署とコミュニケーションをとり、各タームの制限時間内に所属部署で事業決定する必要があった。その結果によって次のター...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】模擬カンパニーを作ってあたえられた課題に挑戦する。 途中で、社会情勢の変化などの外部要因も盛り込まれるため、そうした変化に臨機応変に対応するタスクもあった。 グループワークなので、チームでコミュニケーションをとる課題だった。　【ワークの具体的な手順】課題発表→チームに分...
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24年卒
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】機密情報のため、インターンで取り組んだ課題・業務内容の詳細は伝えることはできないが、トヨタの各部門が抱えている社会課題やそれに合わせた成長ストーリーをチームでディスカッションする形式のインターンでした。　【ワークの具体的な手順】課題提示と説明→資料の共有と理解→チームで論点...
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ONE CAREERでは、トヨタ自動車の2024年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。またトヨタ自動車のインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、トヨタ自動車のインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、メーカー業界の分析やトヨタ自動車の企業研究にも役立ちます。
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