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メーカー ブリヂストン
23年卒 技術系総合職【ポテンシャル採用】
技術系総合職【ポテンシャル採用】
No.221968 本選考 / 最終面接の体験談

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23年卒
最終面接
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非公開 | 理系
2022年3月下旬
最終面接
2022年3月下旬
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 35分程度
社員の人数 3人
学生の人数 一人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

若手の人事一人（若手）
技術職二人

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会場到着から選考終了までの流れ

会場の待合室で待ち、人事の方が時間になったら迎えに来てくれた。面接室まで案内され、ノックして入るよう言われた。

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質問内容

アイスブレイク、コロナが流行っているが大学には行けているかどうか
研究内容を口頭で5分程度話してください
研究についての深堀り
研究の進め方一人で進めているのかグループで進めているのか
志望理由は何か
長所と短所は何か
逆質問が10分程度

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雰囲気

アイスブレイクもあり、緊張をほぐそうとしてくれているのが分かりました。面接自体は、細かなところまで深堀りされ、真面目な雰囲気で進んでいきました。

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注意した点・感想

口頭で研究内容を話すことが予測できたので、準備を入念に行いました。専門外の人にも伝わるように自分の研究内容を噛み砕いて説明しました。また、鋭い質問であっても正直に答えるようにしました。学生時代に力を入れたこと、趣味等から自分の性格、長所が伝わるように工夫しました。

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23年卒
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23年卒
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2人の方が「参考になった」と言っています。
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ONE CAREERでは、ブリヂストンの2023年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、ブリヂストンの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。ブリヂストンの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析やブリヂストンの企業研究にも役立ちます。
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