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小売・流通 イオンリテール（イオングループ）
21年卒 ゼネラルコース（総合職）
ゼネラルコース（総合職）
No.98552 本選考 / グループディスカッション（GD）の体験談

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21年卒
グループディスカッション（GD）
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本選考
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2020年1月中旬
グループディスカッション（GD）
2020年1月中旬
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 1時間
社員の人数 1人
学生の人数 6人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

大きな会場で指定されたテーブルに着席。

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GDのテーマ・お題

リニューアルオープンする店舗のコンセプト・売り場・商品などを提案する。

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GDの手順

資料が渡され、まず個人で読み込んだり・考えたりする時間がある（おそらく5分程度）。その後、グループで出されたお題についてのディスカッションを行い、簡単なプレゼンをした。グループごとに選考官が1名ついている。

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GDが始まる前のアイスブレイクの有無

1人あたり1分程度の自己紹介をした。

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プレゼン時間の有無

テーブルごとに選考官にプレンゼンする。

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選考官からのフィードバックの有無

簡単に良い部分・改善すべき部分を指摘していただいた。

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雰囲気

非常に穏やか。

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注意した点・感想

協調性があるかを主に見られていると感じた。自分の意見を主張するだけでなく、グループの人の話をしっかり聞くように注意した。その上で、課題に対して斬新なアイデアと理由付けを提示することができればなお良いと思う。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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エントリーシート
2020年1月中旬
WEBテスト
2020年1月中旬
グループディスカッション（GD）
2020年2月上旬
幹部面接
内定
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内定
21年卒
内定
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【承諾/辞退理由の詳細】他の業界に興味があったため。　【採用人数・倍率】早期内々定は40人弱いると思われる　【内定者の採用大学・学歴】ばらばら　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
21年卒
幹部面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】店長経験者の役員レベル　50代くらい男性2人　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室についた後、頭の体操と称して簡単な損益算3問とミニ作文（チームワークの経験）を記入　【質問内容】・志望動機 ・どのような業界、企業を見ているか ・作文の内容について ・自分が周りとどのよ...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
21年卒
WEBテスト
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本選考
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【試験科目】性格検査　【各科目の問題数と制限時間】80問程度だった気がします。　【対策方法】特になし。素直に
3人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒
二次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年配の方　【会場到着から選考終了までの流れ】先に手短なテストを受けて、頭を動かし、面接に移る。　【質問内容】どのような企業を受けたか。それらの企業の 選考はどこまで進んでいるか。それらの企業と当社の違いは何か。なぜどうしても当社でないといけないのか。どんな人と働きたくないか。...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
21年卒
一次面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年配の方　【会場到着から選考終了までの流れ】プレゼンを行い、プレゼンにまつわる質問を受ける　【質問内容】プレゼンでおすすめした物の背景に関する質問。留学中に用いた物を紹介したので、そこから派生して、なぜそこに留学することになったのか、留学で何を学んだのか、どのようにその商品が役...
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内定
21年卒
WEBテスト
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本選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語　【対策方法】SPIの問題を解く
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21年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】志望度の高い企業であったため。　【内定後の課題の有無】あり。商品を選んで、目標の売上額を達成する方法を考える課題。　【内定後の拘束】なし。　【内定後の研修など】なし。　【採用人数・倍率】300人くらいだと思われる。　【内定者の採用大学・学歴】甲南大学や関関同立など。　【自分以外の内定者の属性（体育会...
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内定
21年卒
グループディスカッション（GD）
/
本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】出欠確認後、各テーブルに分かれて着席　【GDのテーマ・お題】改装してリニューアルオープンするイオンの売り場のレイアウトや特徴のある部分を提案する。　【GDの手順】まず初めに6ページほどの資料が渡されます。それらを全体で統一された時間で読み込みを行い、内容を整理します。その後チームで方向性や...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
21年卒
エントリーシート（ES）
/
本選考
東洋大学 | 文系
【最近あなたが購入した又は普段愛用している、他の人におすすめしたい商品について説明せよ。】私が昔から愛用している商品は、イオントップバリューの「素早くチャージドリンクゼリー」です。マスカット、グレープフルーツ、栄養ドリンク味があり、おすすめは飲みやすいマスカット味です。素早く、手軽に栄養補給ができるのが特徴で、忙しくて食事...
38人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
21年卒
エントリーシート
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本選考
非公開 | 非公開
【当社に入社して将来どのような仕事がしたいですか】私は6月に行う商品の企画に携わりたいと思っています。6月は梅雨で湿度が高い時期であることや、祭日もないことからブルーな気持ちになる人が多いように感じます。だからこそ、貴社のレイングッツを用いた企画を通してお客様の気持ちが少しでも上を向けるような取り組みをしていきたいです。　...
12人の方が「参考になった」と言っています。
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、イオンリテール（イオングループ）の2021年卒の本選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、イオンリテール（イオングループ）のGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。イオンリテール（イオングループ）のGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
  • 26年卒
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    • ゼネラルコース（総合職）
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  • 23年卒
    • ゼネラルコース（総合職）
    • ユニットコース ※現在募集なし
  • 22年卒
    • ゼネラルコース（総合職）
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    • ゼネラルコース（総合職）
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  • 20年卒
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  • 19年卒
    • ゼネラルコース（総合職）
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  • 18年卒
    • ゼネラルコース（総合職）
    • ユニットコース ※現在募集なし
  • 17年卒
    • ゼネラルコース（総合職）
    • ユニットコース ※現在募集なし
  • 16年卒
    • ゼネラルコース（総合職）
    • ユニットコース ※現在募集なし
  • 15年卒
    • ゼネラルコース（総合職）
    • ユニットコース ※現在募集なし
  • 14年卒
    • ゼネラルコース（総合職）
    • ユニットコース ※現在募集なし
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