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メーカー 日立製作所
18年卒 技術職
技術職
No.10214 本選考 / 一次マッチングの体験談

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18年卒
一次マッチング
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本選考
非公開 | 理系
2017年4月中旬
一次マッチング
2017年4月中旬
会場 企業オフィス（その他エリア）
試験時間 20分
社員の人数 3人
学生の人数 1人
結果通知時期 4〜5日以内
結果通知方法 マイページ上で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

採用担当1人、希望部署の社員2人

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会場到着から選考終了までの流れ

会場到着、控室に数人集まって待機、1人ずつ呼び出されて面接、終了という流れ

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質問内容

・志望動機、学業で頑張ったこと、学業以外の活動について合わせて3分で
・他の企業との違いは？なぜ当社を希望しているのか。
・あなたの専攻分野は、希望している部署ではなく他の部署だが、そこを希望しなかった理由は？
・性格について（どのような人と言われるか？どのように行動するか？そのエピソー...

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雰囲気

採用担当の方が和ませようとしてくれたが、真面目な雰囲気だった。

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注意した点・感想

ESと照らし合わせながら質問するというよりも、こちらの言ったことを聞いている感じだったので、ESに書かなかったことまで深く話してよいと思う。予期していない質問をされても、落ち着いて答えることが重要である。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
2017年3月
学内説明会
エントリーシート
2017年4月中旬
一次マッチング
2017年4月下旬
二次マッチング
2017年6月上旬
最終面接（意思確認）
内定
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内定
18年卒
最終面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長、志望する事業部長が1人ずつ　【会場到着から選考終了までの流れ】会場で少し待たされ、1人ずつ面接室に通される。 40分面接し、その後一度外に出される。 その間に人事が部長たちに合否を聞きに行き、合格ならばもう一度面接室に通され握手される。　【質問内容】ESの内容をひ...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
18年卒
二次フィールドマッチング
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中年の現場のSE2人　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、事前課題を30分で解く（自己分析系の課題作文と自分のモチベーション曲線、最近興味のあるIT技術） しばらく待たされ（面接官が回答した課題を読み込んでいたと思われる）その後会場に個別に案内され面接。 終了後帰宅。...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
18年卒
一次フィールドマッチング（集団面接）
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中年の人事と現場のSEが1人ずつ。　【会場到着から選考終了までの流れ】前述のGDの後、そのまま集団面接。 各設問に、4人の学生が順番に回答し、全員が終わったら次の設問に進む形式。 終わったらそのまま解散。　【質問内容】なぜICTソリューションを希望するのか。 2つの職種の...
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内定
18年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語・英語　【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱　【対策方法】出題形式などを事前にきちんと学んでおいた。 特にハードルが高いという話はなかったため、特に深い対策はしていない。
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内定
18年卒
グループディスカッション（GD）
/
本選考
非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場につくとグループにわけられ、30分ほどで事前課題を解く（4つの社会問題について自分の考えを記す）。 グループディスカッションは、その4つの問題のうち、指定された1つの問題を最も解決すべきという立場で取り組んでもらうと指示される。 課題終了後、会場に案内され、GDを行い、その後後述の...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
18年卒
WEBテスト
/
本選考
早稲田大学 | 理系
【試験科目】数学、国語、英語、性格テスト　【対策方法】特になし
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内定
18年卒
FM面談
/
本選考
早稲田大学 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラスの現場社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】作文を書いたのち、別室で面接だった。　【質問内容】作文のに内容や、ESに書いた内容について事細かに質問された。 また、自分の人間性が形成された経験や、チームで動くときの自分の立ち位置や、将来やってみたい仕事まで、幅広...
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内定
18年卒
セミナー
/
本選考
早稲田大学 | 理系
【内容】現場社員や人事部社員と対話するものがあった。　【注意した点・感想】多くの社員に会うことができる機会なので、どれも積極的に参加するようにしていた。 疑問は解消できるように積極的に質問はしたが、自分で調べばわかるようなことは聞かないようにしていた。 お菓子などが出る穏やかなセミナーが多かった。
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内定
18年卒
グループディスカッション（GD）
/
本選考
早稲田大学 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】与えられた課題について個人で考える時間があり、その後にGDだった。終わったらそのまま集団面接だった。　【GDのテーマ・お題】解決すべき社会課題について　【GDの手順】まず個人ワークを20分ほど行い、後のディスカッションで議論する事柄について考え、ワークシートにまとめた。 そのまま4人で別...
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内定
18年卒
各事業部説明会
/
本選考
非公開 | 理系
【内容】インターンで高評価だった人向けに、各事業部ごとの説明会が行われる。 20分ごとに自分の好きな事業部のところに行き、座談会のような形で話を聞く。　【注意した点・感想】各事業部ごとに人事がおり、学生の奪い合いのような雰囲気があった。結局、面接の案内が来るのは自分がインターンで行った事業部からなのであまり他のところの話...
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