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22年卒 総合職
総合職
No.142757 本選考 / 二次面接の体験談

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22年卒
二次面接
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本選考
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1月下旬
二次面接
1月下旬
会場 オンライン
試験時間 1時間
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 当日中
結果通知方法 その場で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

若い採用担当の男性

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会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

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質問内容

就活の軸、キャリアプラン、キャリアプランへの深堀、ロマン、志望動機、他はどこを見ているのか、ニトリと、他に見ている企業に対しての深堀。キャリアプランに対して深堀をされたので、しっかりと自分が何を成し遂げたいのか話すことができれば大丈夫だと思います。

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雰囲気

やわらかい方で、本当に話しやすい雰囲気を作ってくれました。

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注意した点・感想

二次面接前にキャリアプラン提出を求められるので、まずそちらの精度を上げました。そして、必ず深堀されると思ったので、具体性をもたせて話せるように心がけていました。学生時代に力を入れたことを聞かれなかったのはびっくりしました。

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参考にした書籍・WEBサイト

ワンキャリなどの就活サイト、ニトリHP

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3月上旬
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内定
22年卒
エントリーシート（ES）
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【『あなたが将来解決したい社会的課題（ロマン）』をご記入ください。（50字以内）】日本の技術や文化を国内外に発信し、世界の発展に貢献する。そして、日本を世界中から愛される国にする。　【そのロマンを掲げようと考えた『きっかけ・動機』をご記入ください。（200字以内）】大学での留学中、私は日本の「住みやすさ」を改めて実感しまし...
121人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒
二次面接（個人）
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社6年目の男性人事　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室で待ち、面接官に呼ばれたら面接会場まで連れて行ってもらう。　【質問内容】・挫折経験 -それを乗り越えるモチベーションはどこにあったか ・研究内容 ・気になるニュース ・どんな社会人になりたいか ・他にどこを...
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22年卒
最終面接
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本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長（男性・入社20年弱）　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室で待機、人事部のメンバーが面接室まで連れて行ってくれる。　【質問内容】（事前に人事部のメンバーと） -他社の選考状況 ・プレゼン課題 ・学生時代に力を入れたこと ・就活の軸 ・マネジメント経験...
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22年卒
最終面接
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本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】10年目くらいの方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、リクルーターの方ともう一人、新卒採用部の方が、緊張をほぐして下さった。10分くらい待合室で話をした後、会議室へ移動。面接後は事務連絡等をし、解散。　【質問内容】・1分間プレゼン（おそらく3分程度話した） ・キャ...
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内定
22年卒
リクルーター面談
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本選考
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【経緯】インターン経由の早期選考対策という名目で　【会場到着から選考終了までの流れ】ズームにつながると開始。　【質問内容】・インターンの感想 ・インターンを通じてニトリへの印象変化は？ ・現在の就活状況 ・他にどんな企業をうけているのか ・就活の軸について ・今後の選考に関して不安な部分があれば ・具体的な対策...
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内定
22年卒
一次面接
/
本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社6年目の方　【会場到着から選考終了までの流れ】web面接　【質問内容】・学生時代頑張った事 ・就活軸 ・志望動機 ・入社してからどんなことをしたいか ・インターンの感想 ・目標は普段どのように設定しているか ・他者から何と言われているか ・留学中の困難 ・組...
11人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
22年卒
説明会
/
本選考
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【内容】企業説明、質疑応答　【注意した点・感想】初めてニトリと関わる場であったので、特に準備はしていない。説明会の雰囲気は非常に明るかった。人数も10人程度と非常に少ない。offerbox経由でオファーを受けた後の説明会であったため、参加するだけでESとwebテストが免除になる。
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
22年卒
三次面接
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本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】採用担当の統括をしておられる6年目の方。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→筆記の適性検査（10分）→面接　【質問内容】・いつからニトリを見ているか ・学業で力を入れたことは何か ・その学業の面白さを一言で表すと ・受けている業界、企業は ・もしその企業が今日中に...
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内定
22年卒
内定
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本選考
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【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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内定
22年卒
筆記試験
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本選考
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【試験科目】適性検査　【各科目の問題数と制限時間】問題数は不明。時間は15分。　【対策方法】所見の適性検査なので、対策の仕様が無い。
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、ニトリの2022年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、ニトリの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。ニトリの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析やニトリの企業研究にも役立ちます。
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