職種別の選考対策
年次:
23年卒 総合職(事務系)
総合職(事務系)
No.203659 インターン / インターンシップの体験談
23年卒 総合職(事務系)
総合職(事務系)
ONE CAREERが主催する
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
お申し込みはこちら
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
23年卒
インターンシップ
>
インターンシップ
非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 | 2021年8月中旬 |
---|---|
実施場所 | オンライン |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 3日間 |
参加社員数 | 2名 |
参加学生数 | 1チーム4,5人、全体で30-40人 |
参加学生の属性 | 文系、理系、理系院生、体育会系、色々 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
コクヨのあるべき姿を考え、定義し、それを実現するためのオフィス案を提案するというもの。
あるべき姿を考えるという抽象的な議論から始まり、次に具体的なオフィスの場所やその配置、機能、色あいなどを決めるという幅の広さがあった。
ワークの具体的な手順
講義、ワーク、講義、ワークといった形でサンドイッチしながら進んでいった。
インターンの感想・注意した点
抽象的な議論から始まるので、ここにつまづくと大きく時間を使ってしまう。リサーチなどを基に、論理的に手早く詰めていくことができると非常にスムーズな滑り出しになると思う。また、その後のオフィス提案に関しては、アイデア力・発想力が問われた。
インターン中の参加者や社員との関わり
同じチームだった参加者とは、ラインを交換して、たまに連絡を取り合っている。2名の人事の方と話す時間も、インターンシップの最後に設定されていた。インターン後にも社員との交流機会についてメールで案内があった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
筆記用具
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
家具、空間、オフィス全般
この体験談は参考になりましたか?
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
ONE CAREERへの新規登録/ログインが必要です。