職種別の選考対策
年次:
25年卒 生産関係職 (製造人材コース)
生産関係職 (製造人材コース)
No.357190 本選考 / 一次面接の体験談
25年卒 生産関係職 (製造人材コース)
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25年卒
一次面接
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本選考
名古屋工業大学 | 理系
2024年1月
一次面接
2024年1月
会場 | オンライン |
---|---|
試験時間 | 1時間程度 |
社員の人数 | 2人 |
学生の人数 | 1人 |
結果通知時期 | 1週間以内 |
結果通知方法 | マイページ上で |
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
年齢はかなり高めの方でした。
また、笑顔がなく、目を合わせてもらえませんでした。
会場到着から選考終了までの流れ
開始
研究についての質問 40分
学生時代に力を入れたことに関する質問 5分
終了
質問内容
研究内容を1分程度で話してください
実験ベースで行うのですか?数値解析をメインで行うのですか?
どうして数値解析を行うのか
数値解析で、◯◯という手法を用いるメリット、デメリットは
実験→数値解析で進めているが、なぜ逆で進めないのか。
実験方法を選択した理由
雰囲気
かなり堅い雰囲気で、先述の通り面接官がこちらと目を合わせてくれない(エントリーシートをずっと見ている)
注意した点・感想
研究について聞かれることは知っていたので、伝えやすいように研究についてまとめるなどの対策は行っていました。
具体的には、専門用語の解釈を書き出す、他の研究室の友人に伝わるかを確認するといった方法で行いました。
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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
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インターンシップ