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今回のワークショップで体感いただく当社のグローバル展開と当社流の仕事の仕方のキーワードは「実行」と「挑戦」です。あなたが今までの人生で「熱い情熱とたくましい執念を持って果敢に実行した」もしくは「失敗を恐れず、実行困難に見える高い目標に挑戦した」経験・エピソードを教えてください。 （その経験から何を学んだか、どのように成長したかについて言及してください。）（全角300字以内）

◯◯留学中、最もグローバルな環境で対応力を磨き成長したいという想いから空港インターンシップでのお客様案内業務に挑戦しました。そこでは、自身の存在価値が発揮できない現状を打破し、周囲から一空港職員として認められるよう根気強く努力しました。◯部門の職員◯人への積極的なヒアリングやマニュアル作成で、...

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各質問項目で注意した点

企業の新卒採用ページから、求める人物像や企業理念をよく読み込み、それに当てはまるようにエピソードを探して書いた。失敗してもいいから果敢に挑戦する人を求めている印象だったので、その熱量が伝わるように書いた。

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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、ダイキンの2020年卒のインターンシップ選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、ダイキンのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。ダイキンのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、メーカー業界の分析やダイキンの企業研究をする際に役立ちます。
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