職種別の選考対策
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23年卒 次世代DX人材採用※総合職へ統合の志望動機と選考の感想
次世代DX人材採用※総合職へ統合
23年卒 次世代DX人材採用※総合職へ統合の志望動機と選考の感想
次世代DX人材採用※総合職へ統合
23年卒
志望動機と選考の感想
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インターン
非公開 | 文系
志望動機
トライグループの次世代DX人材採用※総合職へ統合のインターンを知ったきっかけ
ジョブトラアカデミーで案内されました。
トライグループの次世代DX人材採用※総合職へ統合のインターンの志望動機
本参考を迎えるにあたってグループディスカッションの練習をしておきたかったから。グループディスカッションの勝ち方を学んでおきたかったから。他の学生のレベルを知っておきたかったからです。他社のグルデ...
選考の感想
同業他社と比較してトライグループの次世代DX人材採用※総合職へ統合のインターン選考で重要視されたと感じること
早期選考に繋がっているが、教育業界への関心は問われなかった。グループディスカッションの評価については、個人評価が届くシステムになっていた。様々な項目で総合的に点が入るようになっていた。チーム内順...
トライグループの次世代DX人材採用※総合職へ統合のインターン選考で工夫したこと
特にはありませんが、グループディスカッションでの自分なりの立ち回り方は事前に考え、それを実行するように努めました。フィードバックももらえるので、早期選考に興味のない方は色々試してみてもいいかもし...
トライグループの次世代DX人材採用※総合職へ統合のインターン選考前にやっておけばよかったこと
グルディスの基本的な立ち回り方。
その他企業の選考対策
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