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19年卒 エンジニア職
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No.25606 本選考 / 一次面接の体験談

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19年卒
一次面接
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本選考
非公開 | 理系
2018年2月
一次面接
2018年2月
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 1時間25分
社員の人数 1人
学生の人数 3人
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役職は不明、40～50代の男性社員

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会場到着から選考終了までの流れ

会場に到着すると、Face sheetと呼ばれる紙に自身の強みや選社軸、プログラミング経験、研究テーマなどを10分程度で書かされる。その後、制限20分間で課題を与えられる。
課題が終わると学生3人で面接が行われる部屋へ入室する。
課題に関する質問が10分、Face sheetに関する質問か...

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質問内容

・課題内容
あるモーターを作るメーカーで不良品が発生した。その原因や対応について営業部、製造部、開発部の社員が意見を述べている文章を読んだ上で、その不良品の原因を推測する。
課題に関する質問
・なぜその結論に達したのか
・今後どう対策するべきか
・他に原因は考えられないか
・...

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雰囲気

キーエンスの社風そのままに、とても合理的な面接だった。
面接官は特に大きな反応を示すわけではなかったが、理解できれば頷き、理解できなければそこを問われた。
また、課題の発表前に「この問題に正解はないのでぜひあなたらしい意見をぶつけてください」と行ってもらえるなど、学生の良さを引き出そうとい...

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注意した点・感想

課題に関しては、出した答えよりもその後の受け答えが選考に影響していたと思う。
いかに提出までにあらゆる視点から問題点を洗い出せるか、面接内で柔軟で合理的に自らの考え方を客観視できるかが問われていた。
また、1人が話せる時間は少ないので、結論ファーストで簡潔に答えることも意識していた。

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本選考
2018年2月
筆記試験
2018年2月
一次面接
2018年2月
二次面接
2018年3月中旬
本社見学会
2018年3月
三次面接
内定
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19年卒
二次面接
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最終面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】フェイスシートを記入し、その後面接に呼ばれた。　【質問内容】フェイスシートには他社の選考や志望軸を記入し、面接でそれらについて簡単に聞かれた。また履歴書や三次面接で話した内容を確認する質問や、キーエンスの志望度を聞かれた。その後、キャ...
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19年卒
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北海道大学大学院 | 理系
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19年卒
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非公開 | 理系
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19年卒
最終面接
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非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次が上の方が1名と、人事の方が1名。　【会場到着から選考終了までの流れ】（1）選社の軸や現在の就職活動状況などを専用の用紙に記入する。（控え室） （2）記入した用紙や二次面接で行った性格診断の結果を基に面接を行う。（面接室）　【質問内容】（1）会社見学会の印象。 （2）何...
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