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職種別の選考対策
年次：

メーカー ネスレ日本
19年卒 事務系職
事務系職
No.20187 本選考 / 2daysジョブの体験談

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19年卒
2daysジョブ
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本選考
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2018年4月中旬
2daysジョブ
2018年4月中旬
会場 企業オフィス（関西）
試験時間 2日間
社員の人数 人事5人　各島メンターさん1人×4班
学生の人数 20人以上30人未満
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 電話で

会場到着から選考終了までの流れ

オフィスに直接集合で、交通費や承諾書のサインをしたのちに自分の席に着席。

その後
1日目：自己紹介→個人ワーク→グループワーク→懇親会
2日目：グループワーク→発表→ディベート

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ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

個人ワーク及びグループワークの内容
自分の知見の中で感じた社会課題と、ネスレの持つリソースを組み合わせて、新規ビジネスを創造する。

ディベートの内容
2つのお題（例：日本の小選挙区比例代表並立制の是非についてとTPPに参加すべきかどうか...など）をそれぞれの班が賛成反対に分かれて、...

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ワークの具体的な手順

個人ワークが1日目の午前中にとられ、その後グループ内でプレゼンをし最も優れたものを決定する。
そのあと発表までの時間で、グループで具体化をし発表準備を行う。
※時間はかなり限られており、一般的なGDよりもハイレベルな議論を展開する人用アリ

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雰囲気

選考であるから緊張感が漂っていると思いきや、そんなことはなく和気あいあいとした雰囲気であった。

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注意した点・感想

自分の役割をしっかり全うすること。
おそらく、このチャレンジプログラムに残っている学生は、何かしらチームに貢献できる強みを持っていると判断されて残っている人たちばかりであるので、その強みをしっかり発揮することが大切。

特に注意したのは、選考だからといって気合を入れすぎないこと。
自分...

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懇親会の有無と選考への影響

他の班のメンターさんや、人事の方と話す機会が多く設けられたが、選考には全く関係ないものと思われる。

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本選考
エントリーシート
2018年4月中旬
マッチングセッション
2018年4月中旬
2daysジョブ
2018年5月中旬
最終面接
内定
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内定
19年卒
個人面接
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本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】新卒採用担当　【会場到着から選考終了までの流れ】（1）会場到着 （2）待合室で待機 （3）社員が呼びに来て面接部屋に通される （4）面接 （5）各自解散　【質問内容】・志望動機 →なぜネスレなのか、ネスレの何が魅力なのか ・学生時代頑張ったこと →なぜ頑張ったのか...
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内定
19年卒
最終面接
/
本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1名 重役2名　【会場到着から選考終了までの流れ】（1）会場到着 （2）待合室で待機（インターンでお世話になった社員さんが話しかけに来てくれた） （3）面接会場に通される （4）面接 （5）退場　【質問内容】・なぜネスレに入りたいのか ・インターンの感想はどうか...
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内定
19年卒
役員面接
/
本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事本部長と、採用チームのトップの2名　【会場到着から選考終了までの流れ】会場につき、呼ばれて面接開始。　【質問内容】一応、自己紹介。チャレンジプログラムの感想と、改善点を教えて。ネスレの志望理由、具体的に何をしたいか。他部署になっても大丈夫か。ほかに受けている業界はどこか。な...
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内定
19年卒
2dayジョブ
/
本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】（1）自己紹介 （2）個人で事前課題で考えてきたネスレの資産を使ってイノベーションプランを作成する （3）グループ内で発表してグループで代表となるイノベーションプランを決定する （4）グループのイノベーションプランをブラッシュアップする （5）全体発表 （6）ディベート　【ジョブ...
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内定
19年卒
内定
/
本選考
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【採用人数・倍率】辞退の為不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退の為不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退の為不明
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内定
19年卒
内定
/
本選考
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【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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内定
19年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 非公開
【下記は、戦国武将・伊達政宗が残した言葉と言われています。 これは彼のある苦い体験と、ある成功体験に基づいているとします。 その具体的体験を想像してみてください。 ■大事の義は、人に談合せず、一心に究めたるがよし。（大切なことは他人に相談せず、一人で必死に考え抜いた方がよい、という意味。）】ここでは、伊...
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19年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】雰囲気があり、管理職な方、男性　【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませ、数分待ち、面接の部屋へ移動　【質問内容】学生時代頑張ったことやその深掘り、その際に結果よりも何を考えてどう行動したかなどのプロセス。 自分の強み、弱みとそのエピソード。その深掘り。また入社した際の...
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19年卒
エントリーシート（ES）
/
本選考
非公開 | 非公開
【下記は、戦国武将・伊達政宗が残した言葉と言われています。 これは彼のある苦い体験と、ある成功体験に基づいているとします。 その具体的体験を想像してみてください。 ■大事の義は、人に談合せず、一心に究めたるがよし。 　（大切なことは他人に相談せず、一人で必死に考え抜いた方がよい、という意味。） 】≪苦い経験≫ ...
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19年卒
エントリーシート（ES）
/
本選考
大阪大学大学院 | 非公開
【ミッション day 1　 戦国武将・今川義元が残した以下の言葉（略）は、彼のある苦い体験と、ある成功体験に基づいているとします。その具体的体験を想像してみてください。】【仮定・前提】今川義元は今川軍の大将であり、自国の領地拡大を第一目標に掲げ、他国へと戦を仕掛けていた。 隣国Aは今川軍の本拠地から50 kmと遠く離れ...
9人の方が「参考になった」と言っています。
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ONE CAREERでは、ネスレ日本の2019年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、ネスレ日本の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。ネスレ日本の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析やネスレ日本の企業研究にも役立ちます。
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