職種別の選考対策
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21年卒 Product Supply(生産統括)
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No.108746 インターン / 二次面接の体験談
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21年卒
二次面接
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インターンシップ選考
京都大学大学院 | 理系
2019年8月下旬
二次面接
2019年8月下旬
会場 | 企業オフィス(関西) |
---|---|
試験時間 | 1時間 |
社員の人数 | 1人 |
学生の人数 | 1人 |
結果通知時期 | 2〜3日以内 |
結果通知方法 | 電話で |
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
人事の男の方で、入社20年くらいの方でした。
会場到着から選考終了までの流れ
到着すると、受付の人と話して、パスカードを受け取り、ソファで待機。担当の人が来られると、エレベーターで少し上がり、小さい部屋に入室。終了後は受付の人にパスカードを返却して帰る。
質問内容
一次面接と同じでESの深掘りが基本です。ただ、一次面接に加えて、ケーススタディを行います。何枚かの紙の中から1枚選び、そこに書かれているケースに対して、自分はどういった行動をとるかを具体的に話す。シンキングタイムは1分から2分くらい。これを15分で2回ほど行う。(例。「同僚の仕事の効率が悪く、...
雰囲気
一次面接より、ほんの少しだけ固い雰囲気に感じました。(面接官の方が男性で、少しこわもてだったからだと思います。)やはり距離は近く、親身に聞いてくれます。
注意した点・感想
一次面接と同様にESの深掘りがメインなので、一次面接の復習をしたほうがいいと思います。二次面接でもい一次面接と同じ質問が来ることが多いので。ケーススタディは、論理的な思考も見られますし、感情も見られます。ただ論理的な判断をすればいいというものではなかったです。
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