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No.826 本選考 / エントリーシート（ES）の体験談

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質問項目

・第一志望職種への志望理由（200字以内）
・志望企業
・アルバイト・職歴：仕事内容(200字以内）
・Describe a problem situation where you had to seek out relevant information, define key issu...

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注意した点

記述量が多かったので、文章構成には気を付けた。具体的には、まず最初の一文で伝えようとしている内容のまとめを示した。その後は、文字数が多い事を利用し、自分の体験を細かい数字使いながらより詳しく伝わるように書いた。最後にはまとめを書いて、自分が何を学んだかまで記述した。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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16年卒
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【質問項目】1.あなたが、解決したい課題や問題について、重要な関連性のある情報（データや事実など）を見出し、その課題や問題の根源をつきとめ、解決策を提案した結果、望ましい成果を挙げた経験について述べてください。（全角半角問わず500字から700字程度） 2.あなたがグループの中でリーダシップをとって、方向性を示し、グル...
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【対策方法】WEBテスト：CABやGABなどの図形の法則の問題を練習した。 筆記試験：英語はTOEICよりも簡単で、聞き取り問題もあり。特に対策はなし
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16年卒
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【タイトル】インターンシップジョブ　【内容】１日目 ・グループワーク→発表 ・1名の社員につき２名の学生がつき、営業同行し、商談の様子を見学 ・社員との交流会（飲み会） 2日目 ・新商品についてのロールプレイング（商談）を社員に対して行う（１：１　+人事） 午前中は全て準備時間 　【待遇】特になし　【感想...
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16年卒
１次面接
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【時期】11月下旬　【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで同じ時間帯の学生3名が集合後、CBDの人事の方が迎えにきてくださった。 同じ部屋で待機後、それぞれ別の部屋に誘導され、１：１の面接。　【質問内容】・自己紹介 ・エントリーシートの内容に沿っての質問。 （全ての項目ではなく、数個の設問から選んでの質問。内容と...
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16年卒
２次面接
/
本選考
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【時期】2015年1月中旬　【会場到着から選考終了までの流れ】1次面接と同様。同時間帯にある学生が２名になっていた。　【質問内容】・自己紹介 ・志望理由（自分の専攻からなぜ営業なのか） ・他の志望企業を選んだ理由 ・困難にぶつかったとき、どう対処したか ・ES以外の経験（リーダーシップを発揮し、課題を解決した経験に...
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16年卒
最終面接
/
本選考
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【時期】3月上旬　【会場到着から選考終了までの流れ】今までと変わらなかったが、1名ずつ待機部屋に通され、次の学生と出会わないようになっていた　【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・影響を受けた社員（インターンジョブを通じて） ・営業にとって大切な力とは ・尊敬する人は　（どうすれば自分もそうなれるか） ・仕事をす...
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16年卒
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【あなたが、解決したい課題や問題について、重要な関連性のある情報（データや事実など）を見出し、その課題や問題の根源をつきとめ、解決策を提案した結果、望ましい成果を挙げた経験について述べてください。（全角半角問わず500文字から700文字程度）】私のデータを利用した問題解決のエピソードはアルバイトでの商品が売れなかったことを...
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16年卒
エントリーシート（ES）
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本選考
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【あなたが、解決したい課題や問題について、重要な関連性のある情報（データや事実など）を見出し、その課題や問題の根源をつきとめ、解決策を提案した結果、望ましい成果を挙げた経験について述べてください。（全角半角問わず500文字から700文字程度）】【ゼミ研究で仮説の実証性を示すため、海外現地調査を実施】 <背景> 大学で経...
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16年卒
エントリーシート（ES）
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非公開 | 非公開
【志望理由（200字以内） 】貴社のCBDを志望する理由は大きく2つあります。1つは、世界中で証明された実績を持っている、営業のノウハウを学び、かつそれを自分自身で消化してチャレンジできる裁量権が、若くして与えられているという点です。若くしてエキスパートとして活躍できる環境が与えられ、会社としてそれを奨励していることに魅...
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16年卒
エントリーシート（ES）
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本選考
非公開 | 非公開
【あなたが、解決したい課題や問題について、重要な関連性のある情報（データや事実など）を見出し、その課題や問題の根源をつきとめ、解決策を提案した結果、望ましい成果を挙げた経験について述べてください。（全角半角問わず500字から700字程度）】①カフェでアルバイトをしていたときです。その店舗は混雑時は1時間で200名ほどが来店...
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ONE CAREERでは、P&G Japanの2016年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、P&G JapanのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。P&G JapanのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、メーカー業界の分析やP&G Japanの企業研究をする際に役立ちます。
  • 26年卒
    • マーケティング
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    • IT（情報戦略本部）
    • Communications（広報・渉外）
  • 25年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
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  • 24年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
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  • 23年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
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  • 22年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
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  • 21年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
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  • 20年卒
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  • 19年卒
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  • 18年卒
    • マーケティング
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    • マーケティング
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