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2023年12月下旬
TABLE　DIALOGUE
2023年12月下旬
会場 オンライン
試験時間 45分
社員の人数 2名
学生の人数 4人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 マイページ上で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

中堅社員

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会場到着から選考終了までの流れ

Zoomのメインルームに学生と面接官全員が一度集まり、その後各ブレイクアウトルームに面接官1人、学生1人ずつ移動する。
15分経つと別の面接官と交代になり、計2名の面接官と面接を行う。
面接が終わるとメインルームに戻り終了した。

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質問内容

・事前に提出した自己紹介シートを1分程度で紹介
　→それに沿って面接官が気になったこと
・課題の簡単なプレゼンと深堀り
　→ブランドの選択理由、その施策を選択した理由、面接官の方ならどうするかアドバイスなど
・逆質問

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雰囲気

1人目は雑談ベース、2人目は課題の深堀（面接官によるアドバイスが中心だった）といった質問のされ方だった。どちらもかなりおだやか。

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注意した点・感想

2人の面接官はどちらもおだやかで質問内容もそれほど鋭くはなく、人柄を見られているように感じた。ただ、課題に関してプレゼンをする練習をしておらず少し手間取ったため、練習しておくと良い。あとはありのままの自分で話すことが重要と感じた。

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【好きなブランドの成長施策をPDF、動画、文章の中から好きな形式で自由に提案せよ。】スポーツメーカーを選択。競合との比較から弱みであったブランド力をPRによって改善するブランディング施策を提案。 PDFで提出した。　【「あなたの人柄や大切にしている価値観がよくわかるような形で、ご自身のことを自由に表現してください。」】新...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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【あなたが個人的に好きなブランドをひとつ思い浮かべてください。広告会社に入りそのブランドの担当者になったとしたら、どのような成長プランを提案したいか自由に発想ください。】当時愛用していたスキンケア商品のブランドを選んだ。 （1）ブランドと商品説明 （2）3C分析 （3）4P分析 （4）（2）、（3）の分析結果 （...
9人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅営業と中堅ストプラの二人。　【会場到着から選考終了までの流れ】顔合わせの後、学生と面接官が1対1に振り分けられ、それを入れ替えで2周した。　【質問内容】・自己紹介 ・ガクチカ ・学業について ・業界に興味を抱いたきっかけ ・課題の説明（簡単なプレゼンのようなノリ）と...
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25年卒
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インターンシップ選考
同志社大学 | 非公開
【あなたが個人的に好きなブランドをひとつ思い浮かべてください。広告会社に入りそのブランドの担当者になったとしたら、どのような成長プランを提案したいか自由に発想ください。】某スポーツ兼アパレルブランドのターゲット戦略についての成長プランをまとめた。 女性の特定のスポーツをしている人にターゲットを絞っているブランドであるが、...
15人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒
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一橋大学 | 文系
【個人的に好きなブランドの成長戦略を考える。】大学でのキャリアゼミ(博報堂主催)全く同じ課題のテーマのグループワークを行ったのでそれを参考にした。 構造としては テーマの設定⇒3c分析⇒インサイト特定⇒4P戦略策定 とした。　【あなたの人柄が分かるような、スライド1枚。(ハッシュタグ付き)】スライドで、効果的...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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法政大学 | 文系
【あなたの人柄や大切にしている価値観がよくわかるような形で、ご自身のことを自由に表現してください】自分が大切だと思って生活していること3点をペイントアプリを使い、手書きで文字やイラスト、写真を用いて表現した。広告会社なので、色合いなど少しおしゃれさを意識して作成した。　【好きなブランドを選び、その課題の解決策を考える。】好...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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