職種別の選考対策
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21年卒 募集終了:記者
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No.75828 インターン / インターンシップの体験談
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21年卒
インターンシップ
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インターンシップ
慶應義塾大学 | 非公開
インターンシップ
実施日程 | 2020年2月下旬 |
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実施場所 | NHK放送センター、研修センター |
インターンの形式 | 講義形式 |
インターン期間 | 3日間 |
参加社員数 | 全体で10人程度 |
参加学生数 | 24人 |
参加学生の属性 | 国立、早慶MARCH |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
1日目:NHKの会社説明会と、記者の心構え、キャスターの特別講演、アイスブレイクのミニワーク、中堅記者への質問
2日目:それぞれの班で、記者に仕事見学に行く。その後は講義
3日目:模擬取材体験、リポート体験・収録、懇親会
ワークの具体的な手順
3日目のワークは、一回局員から説明を受けてから、取り組む。比較的時間がある上、局員の人が近くにいるので分からないことがあったらすぐに質問することができる。出来上がり次第、担当の局員の人に見てもらってフィードバックをもらう。
インターンの感想・注意した点
他人の話をきちんと聞く姿勢と、適度に質問する姿勢が重要視されていたと思う。出しゃばりすぎると、この子は周りにが見えていないなあと思われると思う。班の人や局員の人の話をきちんと素直に聞く姿勢、配慮、それと適度に質問するバランスが取れている人が評価される。
インターン中の参加者や社員との関わり
社員とも、インターシップに参加者とも十分というくらいある。
どの日程にも、記者の方、人事の方と近い距離で話す時間がある上、懇親会では割と役職が上の人とも話せる。インターシップ参加者とは、お昼の時間、ワークの間の休み時間などで打ち解けることができた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
固い、体質が古い
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
やや体質は古い、面白い人が多い
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