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22年卒
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大学非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 2020年8月31日、9月2日、4日
実施場所 WEB
インターンの形式 講義形式
インターン期間 3日間（5日間の予定だったが、コロナの影響で短縮された）
参加社員数 15人
参加学生数 11人
参加学生の属性 早慶〜日東駒専以下まで幅広い大学

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

1人ずつ別の部署に配属され、部署で行っている領域や業務についての説明を受けた。学生1人に対し、説明をしてくださる社員の方以外にもその日出勤している方まで顔を出してくださり、かなりたくさんの方とお話しできた。
最終日のワークで学んだことについてのプレゼン準備は1人で行った。

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ワークの具体的な手順

時間がとられており、その時間でプレゼン資料を作成した。

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インターンの感想・注意した点

職場受け入れ型だったため、配属された部署の業務についてかなり理解を深めることができた。私1人に対し社員の方がとことん向き合ってくださり、人の良さが十分にわかった。しかし、他に参加したインターンシップに比べ学生のレベルが思ったより高くなかったことも印象的だった。

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インターン中の参加者や社員との関わり

コロナウイルスの影響で対面5日間からWEB3日に変更されたことや、一人一人違う部署に配属されたこともあって、あまり他の学生と交流する時間はなかった。その分社員の方とはどこのインターンよりも深く関わることができた。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

堅い

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

穏やかな方が多い

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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、日本電気（NEC）の2022年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。また日本電気（NEC）のインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、日本電気（NEC）のインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、メーカー業界の分析や日本電気（NEC）の企業研究にも役立ちます。
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