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20年卒
内定
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本選考
東京大学大学院 | 文理非公開
内定
内定時期 2019年1月中旬
承諾検討期間 特になし
承諾/辞退 辞退
承諾/辞退理由 社員の雰囲気

承諾/辞退理由の詳細

一度内定を承諾し、オファーレターにサインもしたが、その後同業他社でよりプレゼンスの高い企業から内定をいただくことができたため、その時点で内定を辞退する意向を伝えた。

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投資銀行部門全体で10人弱

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内定者の採用大学・学歴

東京大学、慶應義塾大学等

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自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）

留学、長期インターン経験者など

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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本選考
エントリーシート
2018年11月中旬
WEBテスト
2018年12月上旬
集団面接
2018年12月上旬
グループディスカッション（GD）
2018年12月中旬
Winter Job
2019年1月上旬
個人課題
2019年1月上旬
スーパーデー
内定
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内定
20年卒
個人面接
/
本選考
東京大学 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ディレクター5人　【会場到着から選考終了までの流れ】到着し一つの部屋に案内された。そこに5人のディレクターが代わる代わる来て面接を受ける。　【質問内容】・強み ・弱み ・それは直した方が良いと思うか？ ・もう一つ弱みをあげるなら？ ・JPモルガンが第一志望か、その理由 ...
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内定
20年卒
Winter 3daysジョブ
/
本選考
東京大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】一日目にグループ課題とそのプレゼン、二日目に個人課題、三日目に個人課題のプレゼンとオフィスツアーと懇親会。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループ課題・個人課題のどちらもM&Aの提案。 グループ課題は三つの買収先企業候補から一つ選んで提案するものだった。個人課題では買収・...
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内定
20年卒
内定
/
本選考
東京大学大学院 | 理系
【内定後の課題の有無】未定　【内定後の拘束】他社の選考を辞退するように言われる。　【内定後の研修など】未定　【採用人数・倍率】オファーの連絡があったのは11人　【内定者の採用大学・学歴】東大（自分を含めて5人）、京大（2人）、東工大（1人）、早稲田（2人）、ICU（1人）　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、...
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内定
20年卒
スーパーデイ
/
本選考
東京大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】MD7人とED1人　【会場到着から選考終了までの流れ】午前と午後に学生は分かれて行った。学生1人ずつ別の部屋に通されて、次々と面接官が交代しながら面接する。25分×8回だった。途中一度10分の休憩アリ。8回中3回、前日に行った個人ワークのプレゼンを求められた。　【質問内容】履歴...
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内定
20年卒
グループ面接
/
本選考
東京大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】アソシエイト　【会場到着から選考終了までの流れ】大部屋に案内された後、面接部屋に案内されて面接開始。この面接後に同じ部屋でグループディスカッションがあった。　【質問内容】一番ハマっていることは何か。 志望動機は何か。 など基本的な質問が日本語で3個ほどあった。 あと英語の...
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内定
20年卒
グループディスカッション（GD）
/
本選考
東京大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】グループ面接後に面接官が交代してグループディスカッションをした。15分ディスカッションして、5分で発表と質疑応答だった。　【GDのテーマ・お題】東京都でミシュランの星を持つ飲食店を増やすにはどうするべきか。　【GDの手順】前提確認、分解、ボトルネック特定、施策立案の流れ。一般的なGD。形式...
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内定
20年卒
最終面接
/
本選考
東京大学 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】MD7人、ED1人　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス到着後、1つの部屋に案内され、そこにMD、EDが代わる代わる来て面接を受ける。　【質問内容】・前回1dayジョブで作成した資料のプレゼンをして ・後は、人間性を見る質問が多かった -強み、弱み -人生のターニン...
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内定
20年卒
内定
/
本選考
東京大学 | 文理非公開
【内定後の課題の有無】・簿記2級 ・証券外務員 の資格　【内定後の拘束】定期的にイベントがある　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】10人程度　【内定者の採用大学・学歴】東大が多い　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】特にこんな人が特に多いということはなく、様々...
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内定
20年卒
1dayジョブ
/
本選考
東京大学 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】本社に8時半頃集まり、9時から21時まで課題（個人ワーク）を行った。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「ある企業の企業価値向上の提案」 ・アサヒグループホールディングスの企業価値向上につながるM&Aの提案。 ・アウトプットの資料はパワーポイントではなく、手書きだった。 ...
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内定
20年卒
WEBテスト
/
本選考
東京大学大学院 | 理系
【試験科目】日本語、算数（空欄推測）　【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱だと思う。　【対策方法】必要なし。対策しないと落ちるような人の地頭では後々の選考が厳しい。
1人の方が「参考になった」と言っています。
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ONE CAREERでは、J.P.モルガンの2020年卒の内定体験談として、内定時期や内定者の人数、採用大学（学歴）、内定時の約束、内定後の課題の有無などを掲載しています。中には、内定者懇親会での体験談として内定者に対するインターン参加者の割合が書かれているものも。いつ、どんな人が内定を獲得しているのか実例を知ることができるので、就活のスケジュールを立てる上でも志望企業の内定体験談をご確認ください。
  • 27年卒
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    • コンプライアンス部門※CADP（オペレーションズ＆コンプライアンス）へ統合
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  • 26年卒
    • 投資銀行部門
    • マーケッツ（セールス＆マーケティング）
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    • CADP（オペレーションズ＆コンプライアンス）
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    • トレジャリー・サービス部門※現在募集なし
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  • 25年卒
    • 投資銀行部門
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  • 24年卒
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