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20年卒 マーケッツ（セールス＆マーケティング）のES・体験談一覧
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J.P.モルガン
20年卒 マーケッツ（セールス＆マーケティング）のES・体験談一覧
マーケッツ（セールス＆マーケティング）
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ES・体験談
20年卒
エントリーシート（ES）
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本選考
慶應義塾大学 | 文系
【マーケッツ部門でご自身の強みがどのように発揮できるかを説明してください。（日本語400文字以内）】私は、人生の大事な局面で高い目標に挑戦し、それを達成するまで努力を続けてきました。 例えば、高校受験の際は、周りが地元の進学校を志望する中で〇〇高校を志望し、２００人中１５０番だった成績を８番まで伸ばし、合格を達成しました...
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20年卒
エントリーシート（ES）
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【第1志望部門への志望動機（日本語400文字以内）】私は二つの理由から、 御社のマーケッツ部門にてセールスに携わりたいと考えています。第一に、個として活躍し組織に貢献する人間になりたいからです。 営業職は、独自の視点で既存にない価値を見出し、個の強みを収益に還元できる職種だと考えています。今までも複数社の長期インターンを通...
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20年卒
個人面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】各部署のヘッドと統括 【会場到着から選考終了までの流れ】スーパーデー。 最終面接の8人ほどが受付で集合し、1人ずつ会議室に通される。 昼食をはさみ、1日行われる。 【質問内容】・志望動機 ・志望職種とその理由 ・強み弱み ・現在の日経平均 ・1年後の日経平均 ・大...
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20年卒
個人面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手から中堅、ヘッドも含み様々 【会場到着から選考終了までの流れ】応接室に通され、面接官が順番にくるのを待っている。 非常に長い時間面接を受ける。 【質問内容】・志望動機 ・志望職種とその理由 ・志望のアセットクラス（株か債券か） ・何を学んでいるか、何故それに興味を持...
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個人面接
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本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手から中堅まで様々 【会場到着から選考終了までの流れ】応接室に通され、面接官が順番にくるのを待っている。 非常に長い時間面接を受ける。 【質問内容】・志望動機 ・志望職種とその理由 ・学生時代頑張ったこと ・チームでどんな役割か ・強み弱み ・最近楽しかったこと ...
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20年卒
グループ面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】10人程度会議室に集められ、2人ずつ案内される。 順番に自己紹介をした後、質問をされる。 逆質問は時間が無かった為かなし。 【質問内容】・志望動機 ・なぜこの業界か、この会社か ・志望職種とその理由 ・最近楽しかった、驚いた...
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グループ面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅くらいの社員の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】100人程度が集められ、4人ずつ案内される。 小会議室に入ると面接がスタートする。 自己紹介をした後順番または挙手制で、全ての面接官が全体に質問をしていた。最後に逆質問の時間があった。 【質問内容】・志望動機 ・な...
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WEBテスト
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【試験科目】言語、計数、性格。 【各科目の問題数と制限時間】10分程度 【対策方法】特にないが、ボーダーは高い。 ほかの企業で慣れておくのが一番。
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【Please write about your past experience where you demonstrated your perseverance to overcome a challenging situation or achieve a difficult goal.（max. 200 Englis...
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最終面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】MDとED、ほとんどFIの方 【会場到着から選考終了までの流れ】面接官の自己紹介の後に、質問される。逆質問の時間は面接官によって異なるがだいたい10分程度だった。 【質問内容】質問内容は面接官によってオーソドックスだったり、変化球だったりしたので一概には言えない。基本的には会話...
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三次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】VP〜ED、セールスとマーケター 【会場到着から選考終了までの流れ】前回同様の進め方で、面接官の自己紹介後に質問され、逆質問の時間がもらえる。 【質問内容】質問内容は、基本的な質問が多かった。 ・自己紹介 ・志望動機 ・自身の強みと弱み ・研究内容についての説明 ・学...
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二次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】6人、AS～ED、セールスとマーケター 【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイク後に基本的な質問をされる。逆質問の時間は面接官によって異なるが、私の場合は5〜15分程度だった。 【質問内容】基本的な質問が多かった。 ・自己紹介 ・なぜ金融 ・なぜ外資 ・なぜセー...
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一次面接
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本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】EDとVP、セールスとマーケターとトレーダー 【会場到着から選考終了までの流れ】面接官の自己紹介後、基本的な質問がされる。残りの10分程度で逆質問の時間がもらえる。 面接官は一人が進行役、一人が気になったことを聞いてくる。 学生側の応える順番は指名されて答える形式。 【質問...
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WEBテスト
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本選考
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【試験科目】言語、計数、性格診断 【各科目の問題数と制限時間】形式は典型的な玉手箱。 科目は計数・言語・性格診断。 全部で80分のものだった。言語：25分、計数：35分、性格20分だった。 【対策方法】問題は結構難しいため、他社などで練習しておくとよいと思う。 昨年までとはテストの形式が異なったので、いろんなテストの...
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【Please write about your past experience where you demonstrated your perseverance to overcome a challenging situation or achieve a difficult goal.（max. 200 Englis...
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一次面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】2人、EDとVP、セールスとマーケター 【会場到着から選考終了までの流れ】面接官の自己紹介後に典型的な就活の質問がされる。最後の10分程度で逆質問の時間がもらえる。挙手性だった。 【質問内容】とてもオーソドックスだった。 ・自己紹介 ・研究内容の説明と深堀 ・ESのアルバ...
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20年卒
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インターンシップ選考
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【試験科目】言語、非言語、性格診断 【各科目の問題数と制限時間】SHL社のウェブテストで言語と計数。 性格診断もあり、一般的な玉手箱のものと同じ。 言語・計数ともに問題数20問程度、時間は20分程度だった。 【対策方法】対策はSPIや玉手箱の問題を解いておけば問題ないと思う。 難易度は非常に低く、玉手箱の例題レベルの...
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インターン選考通過
20年卒
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インターンシップ選考
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【あなたのアピールポイントを具体的にご記入ください（400字）】私の強みについて記述する。目標達成のための努力を惜しまない事、人との強固な信頼関係を築く力の二つである。私は◯◯の時に◯◯を始めたが、初心者の私と同期との間には大きな実力差があった。チームの目標は◯◯であったが、私は練習量が大いに不足していたため、ほぼ毎日早朝...
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20年卒
インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】全体の参加人数は24名、グループの人数は4人、分け方は決められている。 課題は班ごとに違っていて、違うチームと最終日にディベートが行われ勝敗が決められる。 プログラム全体を通じて、若手社員からMDクラスまでかなりの社員と話す機会がある。 マクロ経済と株式市場の動向に関...
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本選考
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【マーケッツ部門でご自身の強みがどのように発揮できるかを説明してください。（日本語400文字以内）】人に関してもモノに関しても本質を見抜こうとする姿勢がバリューを発揮すると考えている。この強みを3年続けたカフェでの早朝アルバイトで活かした。早朝の時間帯は客数こそ少ないが、この時間の余裕は混雑ピーク時に備えるために有効活用で...
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インターンシップ選考
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【第1志望部門への志望動機（日本語400文字以内）】ワークショップを通して業務への理解を深め、貴社の組織文化に直接触れることで自分のキャリアの適性を見たいと思い応募しました。私は金融市場でお客さんやチームメンバーの信頼を得て成果を出し、組織に貢献する人間になりたいと考えています。これはVCや仮想通貨関連企業での長期インター...
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インターンシップ選考
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【志望動機】私がマーケッツ部門に応募した理由として二点あります。一点目は、常に変化する世界金融市場の最前線で、若くから多岐に渡る取引を行い、挑戦できる場所だと考えるからです。私は高校から大学まで◯◯部に所属し、自主性を念頭に、全日本優勝という目標に向けて日々練習に励み、自らの成長や進化を求め様々な困難や挫折に立ち向かってき...
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四次面接
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本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次・職種ともに様々 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後部屋に案内され、面接官が30分おきごとに入室 【質問内容】・自己紹介・志望職種、理由 ・志望理由に対する突込み ・志望職種に対する深堀り ・数学クイズ ・なぜJPモルガンなのか ・今までの選考において印象に...
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三次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】様々な年次・職種の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、面接部屋に案内され、30分ごとに面接官が入ってくる。 【質問内容】・自己紹介・志望職種、理由 ・志望理由に対する突込み ・志望職種に対する深堀り ・自分のゼミ・研究についてわかりやすく説明して ・自分の趣...
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二次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手と中堅 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後に部屋に案内されてそこで待機。その後に面接官が迎えに来る。 【質問内容】・自己紹介・志望職種、理由 ・あるスポーツをわかりやすく説明して ・どう営業において他人と差別化する ・履歴書にそった質問 ・20億円あったらどう...
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