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23年卒 総合職 ITエンジニア・ITコンサルタント コース
総合職 ITエンジニア・ITコンサルタント コース
No.200893 インターン / グループディスカッション（GD）の体験談

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23年卒
グループディスカッション（GD）
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インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
2021年7月上旬
グループディスカッション（GD）
2021年7月上旬
会場 オンライン
試験時間 40分
社員の人数 1
学生の人数 6
結果通知時期 2週間以内
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

一人ずつ自己紹介した後、グループディスカッションを行い、社員の方からフィードバックをいただく。

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GDのテーマ・お題

ITイノベーションを実現するにあたって必要な要素3つ

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GDの手順

役職決め（タイムキーパー、ファシリテーター、書記、発表者、スライイド作成者）→前提確認（期間、個人か集団か、ものか感情か、イノベーションの定義）→個人ワーク（5分くらい）→全員の意見を共有→まとめて代表者が発表

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雰囲気

穏やかな雰囲気だった。

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注意した点・感想

周りを見て立ち回りを考える。自己紹介で場を和ませた。Teamsの基本的な操作方法を予習しておく。役職が無かったため、意見出しに徹する。時間が足りないが前提確認は徹底すべき。人数が多いため、話しすぎない方が良いと感じた。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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グループディスカッション（GD）
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【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介→グループディスカッションの説明→グループディスカッション→発表→フィードバック　【GDのテーマ・お題】日常生活において時間濃度を高める方法　【GDの手順】6人1チームだった。まず時間配分を決めた。次に前提確認を行い、自分たちが一番議論しやすいトピックの時間濃度を高めると決めた。皆...
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23年卒
グループディスカッション（GD）
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大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介・志望動機→GD→社員の方からフィードバック　【GDのテーマ・お題】世の中にインパクトを与えた最近のI Tイノベーションを3つ　【GDの手順】自己紹介・志望動機→役職決め（タイムキーパー、ファシリテーター、書記）→前提確認（最近の期間、ものか感情か、イノベーションの定義）→個人ワー...
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23年卒
WEBテスト
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  • 27年卒
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  • 26年卒
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