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慶應義塾大学 | 文系
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特技は◯◯で、大学サークルにて週2回練習している。高校◯◯年の◯◯留学にて文化紹介を行った際、自国文化に無知でありながらこれを積極的に外国人に発信していた矛盾を恥じたことが、始めたきっかけである。

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CORE VALUESのいずれかに近い行動を行った経験があれば教えてください。（300字以内）※CORE VALUESは採用サイト（https：//one-japan-recruit.co.jp/company/corevalues/）に記載しております。

私はChallenge精神で、大学◯◯年次のオンライン◯◯留学で上位◯◯割の成績を修めた。留学では現地交流ができず、zoomゼミで教授に質問する機会も限られた。しかし私は状況問わず学生最後の留学機会を最大化したく、浮いた通学時間等を全て勉学に捧げる決意をした。◯◯で首席相当の「最上級評定を全6...

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23年卒
二次面接
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大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部・営業部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室し、開始。　【質問内容】・オンラインのメリットとデメリットを1つずつ挙げてください ・就活をマラソンに例えると自分はいまどの辺りにいると思うか ・志望動機 ・自己PR ・ES（コアバリューに近い経験）...
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内定
23年卒
WEBテスト
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本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】「言語理解」「計数理解」「性格適性検査（自宅）」「英語」　【対策方法】SPIをメインに勉強しており、GAB自体の対策はしていません。
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内定
23年卒
最終面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長・役員2名・二次面接を担当してくださった人事の方1名　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→交通費精算→個人情報の取り扱い等に関する書類記入→面接会場に案内→選考終了後、オフィスツアー　【質問内容】・志望動機 ・自己PR →軽い深堀り ・学生時代に力を入れたこと→軽い...
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内定
23年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】・面接などで感じた社員の皆さんの人柄の良さ ・元々志望していた業界であった ・内定後面談で社内の制度などについても詳しくご説明いただき、ここでなら女性の私も長く働けそうだと強く感じたため。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし（承諾期限はありません）　【内定後の研修など】分かりません...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒
エントリーシート
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【Core valuesに近い行動をとった経験（300字）】「Teamwork」を意識した行動をとりました。それはオープンキャンパスの企画幹部として、チーム内の対立を解消し、より良いものを作り上げた経験です。私はオープンキャンパスで「文理学部混合トークセッション」という企画の準備に力を入れていました。企画のメインメンバーは...
14人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【CORE VALUESのいずれかに近い行動を行った経験があれば教えてください。（300字以内）】個別指導塾のアルバイトで質の高い授業の提供に尽力した経験だ。私のアルバイト先の塾は生徒による指導への評価制度があったが、所属する教室の平均が◯/5.0と低かった。それは生徒との対話不足で個々の目標や状況に適した授業を提供できて...
30人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒
一次面接（個人面接）
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大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらマイページのボタンから入室　【質問内容】志望動機（深掘りなし） 主体的に取り組んだ経験→深掘り 2番目に主体的に取り組んだ経験→深掘り 集団の中でどのような役割をすることが多いか 逆質問 主体的に取り組んだ経験...
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23年卒
筆記試験
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大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語、英語　【各科目の問題数と制限時間】非言語の問題数は少なめ　【対策方法】玉手箱の参考書
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23年卒
二次面接
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大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部から2人、40代くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらマイページのボタンから参加　【質問内容】就活をマラソンに例えると自分はいまどこらへんか 自己PR 志望動機 自分のキャパを超える仕事を任されたらどうする？ どんだけ頑張っても乗り越えられなかっ...
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内定
23年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長、役員2人、人事部の方1人（二次面接の面接官）　【会場到着から選考終了までの流れ】15分前集合で、書類の記入と交通費の清算が行われた 面接後は面接室の外にいた人事部の方にオフィス内を案内して頂いた　【質問内容】動画面接について（志望動機、自己PR） ESに書いたチームで...
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ONE CAREERでは、オーシャンネットワークエクスプレスジャパンの2023年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、オーシャンネットワークエクスプレスジャパンのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。オーシャンネットワークエクスプレスジャパンのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、インフラ・交通業界の分析やオーシャンネットワークエクスプレスジャパンの企業研究をする際に役立ちます。
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