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No.977 本選考 / 一次面接の体験談

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16年卒
一次面接
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一次面接
面接名 一次面接
社員の数 2人
学生の数 1人
会場 企業オフィス（東京）
時間 30分
結果通知方法 口頭

時期

8月上旬

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会場到着から選考終了までの流れ

受付→控え室で待機（ジュース等自由に飲みながら）→名前を呼ばれたら面接ブース（広いスペースにブースがいくつか作られている）に移動→面接（30分程度）→面接終了後、退出

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質問内容

・大学時代に最もがんばったことは
・チームで成果をあげたことは
・チームで成果をあげる上で苦労したことは
・今までにチームを率いていた経験は
・なぜ東京ガスを志望するか
等を聞かれた。チームに関するしつもんがおおかった。

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雰囲気

少々厳格な雰囲気。すごい突っ込んでくるので、エピソードを突き詰めておくようにしよう。

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感想

即日で二次面接が始まるためか、第一印象重視であるように思ってしまった。

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結果通知時期

当日中

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1人の方が「参考になった」と言っています。
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16年卒
最終面接
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16年卒
1次面接（個人面接）
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2次面接（個人面接）
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、東京ガスの2016年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、東京ガスの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。東京ガスの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはインフラ・交通業界の分析や東京ガスの企業研究にも役立ちます。
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  • 25年卒
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