職種別の選考対策
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21年卒 総合職 ※職種ごとに分類の志望動機と選考の感想
総合職 ※職種ごとに分類
21年卒 総合職 ※職種ごとに分類の志望動機と選考の感想
総合職 ※職種ごとに分類
21年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
非公開 | 文系
志望動機
関西電力の総合職 ※職種ごとに分類に興味を持ったきっかけ
地元のインフラ企業だったから。
関西電力の総合職 ※職種ごとに分類の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）
自分の就職活動の軸と合っている企業であるかどうか、実際に自分が仕事をしたいと思える企業であるかどうか、という基準。
他には、インフラ業界（石油、高速道路、鉄道など）、メーカー（素材など）を受け...
選考の感想
同業他社と比較して関西電力の総合職 ※職種ごとに分類の選考で重要視されたと感じること
志望度の高さはかなり重要視されていたと思う。リクルーター面談のときから、第一志望だと言い続けておくことが大事だと思う。
また、二次面談でプレゼンが求められることから、論理性や創造性も重要視され...
他社と比べた際の関西電力の総合職 ※職種ごとに分類の魅力
関西では屈指の安定した企業。ただ、電力自由化されたこともあり、挑戦的な社風もある。
関西電力の総合職 ※職種ごとに分類の選考で工夫したこと
内定者の話などから、志望度の高さをアピールし続けることが重要だと感じていたため、リクルーター面談の段階から第一志望だということを言い続けていた。
また、二次面談のプレゼンでは自作の資料を持ち込...
関西電力の総合職 ※職種ごとに分類の選考前にやっておけばよかったこと
自分が後悔していることはないが、志望している学生は夏や秋に開催されるインターンシップに参加しておくべきだと思う。インターンシップ参加者にはリクルーターがつき、早期選考などかなり優遇される。
関西電力の総合職 ※職種ごとに分類を受ける後輩へのメッセージ
人事やリクルーターの方は学生の話をしっかり聞いてくれて、非常に印象の良い企業です。
また、新規事業にも積極的で、関西だけでなく全国の電力業界を牽引しようとしており向上心もあります。
選考で苦...
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