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No.396361 本選考 / CareerSession2（最終面接）の体験談

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CareerSession2（最終面接）
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本選考
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2024年5月下旬
CareerSession2（最終面接）
2024年5月下旬
会場 企業オフィス（関西）
試験時間 30分
社員の人数 2人
学生の人数 3人
結果通知時期 2週間以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事

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会場到着から選考終了までの流れ

ビルに入って指定されたロビーで待つ

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質問内容

エリア総合職を志望するのはなぜか、そのなかでなにをやっていきたいか。自己PRをしてください。なぜその力が発揮されたか。普段年上の人と話す時に気をつけることは？就職活動を通して変わった価値観、関電以外に印象に残った会社とその理由。

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雰囲気

柔らかい雰囲気。

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注意した点・感想

最終面接は笑いをとったもん勝ちと言われていた。先に笑いを誘った人が採用されたと思う。その人に夢中になってあまり深堀をされなかったので、落ちたなと思ってしまった。本音で話している風にすると面接官は喜ぶと思う。

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2024年5月下旬
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内定
25年卒
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【これまでの人生を振り返り、あなたの企業を選ぶ際の考え方を教えてください。（300文字以下）】企業を選ぶ際の軸は二つある。一つ目は、人々の生活を支えることができ、かつ脱炭素化に貢献できることだ。私は◯◯の◯◯として、◯◯の学生生活を支える仕事にやりがいを感じた。また、大学の授業を通して、◯◯に取り組む必要性を痛感した。その...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒
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【これまでの人生を振り返り、あなたの企業を選ぶ際の考え方を教えてください。】私の企業選びの軸は、「人と関わり、人のためになる仕事であるかどうか」です。自分の有用感が増し、モチベーションが高まるため重要視しています。私は1年以上続けているアルバイトで、何度かお客様から感謝の言葉をいただきました。中でも、自分の提案した案につい...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒
エントリーシート（ES）
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本選考
非公開 | 非公開
【これまでの人生を振り返り、あなたの企業を選ぶ際の考え方を教えてください。（300文字以下）】選ぶ際の考え方は2つあります。1つ目は人々の生活の根底を支えることです。自身の様々な短期留学経験の中で◯◯◯◯に訪れた際、お湯が出ないためバケツに水を入れシャワーを浴び、日常の中で停電が起きる環境を体感しました。その経験から改めて...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、関西電力の2025年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、関西電力の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。関西電力の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはインフラ・交通業界の分析や関西電力の企業研究にも役立ちます。
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