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チーム全体の目標達成への推進力を高める力だ。積極的にコミュニケーションを取り、周囲の人間性を把握する。そしてそのチームの特性を瞬時に掴み、結束力を高め議論が活発になるための行動を常に考え実行している。

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「Internship-FRONTIER-」では、具体的に何を学びたいと思いますか？ 200文字以上400文字以下

貴社における「ゼロカーボン」への取り組みについて学びたい。
近年多発している自然災害は、温室効果ガスの増加による気候変動が一因と言われており、私はこの状況を解決し得る、社会の脱炭素化へ貢献したいと考えている。脱炭素エネルギーを調達する上で、コスト面や技術面などの課題がある。脱炭素化を進める...

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各質問項目で注意した点

字数が限られている設問はできるだけ多く情報を詰め込めるように工夫した。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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【インターンで学びたいこと】学びを実社会に応用していくためには自分には何ができるのかを学びたいと考えています。貴社の事例やワークを通して、私が今後仕事を通じて社会に還元していくためには何ができるか、何が必要なのかを明確化します　【あなたが他の方と比べて、「突き抜けている」と思える点はどこですか？（50以下）】様々なとに挑戦...
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【試験科目】いわゆるデザイン思考テスト　【各科目の問題数と制限時間】創造セッション30分、後日評価セッションが行われる　【対策方法】評価セッションは特に問題ないが、創造セッションに関しては思っている以上に時間はないが、多くの回答を行い、かつ周りの人も納得してもらえる回答を作る必要がある。主に後者を意識してできるだけ多く作る...
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【試験科目】言語と非言語　【対策方法】SPI対策本
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【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【GDのテーマ・お題】・自分のビジネスを提案する ・グループで社長を納得させるお菓子カテゴリを提案する ・物々交換で大切な人へのプレゼントを獲得せよ　【GDの手順】一つ目のテーマは、与えられた複数のお題から自分がビジネスに変換してみたいものを選んでチームメイトにプレゼンする...
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【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン開催のため、集まって全体説明があってグループで別れる形　【GDのテーマ・お題】関西電力の原子力発電の進退について　【GDの手順】それぞれのメンバーに異なる資料が配られ、それを共有しながら進めていくという形式で進められる。 役割や時間配分などは学生が決めるが、社員の方が常に1人い...
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【試験科目】能力適性検査 性格適性検査　【各科目の問題数と制限時間】通常のSPIと同じだと思われる　【対策方法】特になし、ぶっつけ本番
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【なぜ当社のインターンシップに参加したいと思いましたか】私は人々の安心安全を支えたいという思いがあります。特に電気インフラ業界に興味があります。貴社は原子力発電新規制基準への適合を早めており、それを進めるために必要な安全対策の知識を修得したいと思っています。
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【志望動機】私は、環境対策で生じる課題の解決において、関西に住む私にとって身近な貴社の独自の取り組み方を肌で感じたいと思い志望しました。この経験を通して自身に足りない課題解決能力を身に着け、環境に配慮ができる技術者としての第一歩にしたいと考えています。
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インターンシップ選考
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【試験科目】言語 非言語 正確　【各科目の問題数と制限時間】一般的な方式　【対策方法】青本
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インターン選考通過
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非公開 | 理系
【あなたが他の方と比べて、「突き抜けている」と思える点はどこですか？その理由もご記入ください（30文字以上100文字以下）】洞察力だ。◯◯でのアルバイトにおいて、生徒と家庭の隠れたニーズを洞察し、斬新な指導法を創出することで、成績向上を導いた経験があるからだ。中高生の頃からの継続的なリーダー経験の中で身についた力だ。　【「...
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、関西電力の2024年卒のインターンシップ選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、関西電力のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。関西電力のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、インフラ・交通業界の分析や関西電力の企業研究をする際に役立ちます。
  • 27年卒
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