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インフラ・交通 大阪ガス
21年卒 ゼネラル/スペシャリストコース
ゼネラル/スペシャリストコース
No.87866 本選考 / リクルーター面談の体験談

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21年卒
リクルーター面談
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本選考
非公開 | 理系
3月上旬
リクルーター面談
3月上旬
会場 大阪のカフェ
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 当日中
結果通知方法 電話で

経緯

1回目の面談の後に別の社員の人から電話がかかってきて、またお話ししましょうという流れ。

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会場到着から選考終了までの流れ

駅で集合してカフェに移動。1時間ほどお話しして終了、解散。

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質問内容

前回と同様、大阪ガスの業務内容について学生に知ってもらおうという目的の面談だったように思う。今回は営業部門の方の業務について説明を受けた。
大阪ガスでやりたいことや、ほかの会社の選考状況を聞かれた。

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雰囲気

前回と同様、聞きたいことは何でも聞ける。

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注意した点・感想

入社後やりたい業務や、それに関係のある部署などを聞いて、入社後のイメージをつかめるようにいろいろ質問した。
その場で社員の方が答えられないものなどについても、後日電話で説明していただくなどかなりサポートをしていただけた。

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リクルーター面談
3月上旬
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ONE CAREERでは、大阪ガスの2021年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、大阪ガスの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。大阪ガスの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはインフラ・交通業界の分析や大阪ガスの企業研究にも役立ちます。
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