職種別の選考対策
年次：
22年卒 総合職の志望動機と選考の感想
総合職
22年卒 総合職の志望動機と選考の感想
総合職
22年卒
志望動機と選考の感想
>
本選考
非公開 | 文系
志望動機
スタッフサービス・ホールディングスの総合職に興味を持ったきっかけ
リクルートのグループ会社だったから。
スタッフサービス・ホールディングスの総合職の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）
働いている人と自分の波長が合うか、一緒に働いている姿が想像できるかどうかを一番に意識して見ていました。
他にはエン・ジャパンやディップ、パーソルキャリア、ヒューマンリソシアなど人材業界の企業を...
選考の感想
同業他社と比較してスタッフサービス・ホールディングスの総合職の選考で重要視されたと感じること
人柄をよく見られていると感じました。
そのため、自己分析や企業研究などの準備はもちろん必要ですが、あまり作りすぎないことが大切だと思います。自分らしく、自分の言葉で正直に話すことがお互いのため...
他社と比べた際のスタッフサービス・ホールディングスの総合職の魅力
とにかく人を大切にしているところだと思います。
学生に対しても真摯に丁寧に向き合っているだけでなく、社員同士でもお互いに壁を作らず助け合いながら働いていると感じました。
スタッフサービス・ホールディングスの総合職の選考で工夫したこと
棒読みや暗記して話しているように思われないために話し方や話すスピードを意識しました。
また面接の最後には逆質問の時間が必ず設けられていたので、事前に3〜5つ程度の質問を用意して臨むようにしてい...
スタッフサービス・ホールディングスの総合職の選考前にやっておけばよかったこと
特に対策する必要はないと思います。自分を作りすぎずに臨むことが大切です。
スタッフサービス・ホールディングスの総合職を受ける後輩へのメッセージ
肩の力を抜いて、自分らしく話せばその気持ちは確実に伝わると思うので、悩みすぎずに選考を進んでいってください。
ONE CAREERへの新規登録／ログインが必要です。
その他企業の選考対策
選考ステップ別に見る
志望動機に関する人気記事
-
2024/05/07ワンキャリ編集部志望動機【例文17選】書き方の基本と職種・業界別内定者のES実例
こんにちは、ワンキャリ編集部です。就職活動において内定を得るための最重要項目といえば志望動機の作成です。人事が最初に着目するポイントであり、面接でも志望動機は掘り下げて聞かれます。ですが、エント... -
2023/11/07ワンキャリ編集部「裁量」「仕事の幅広さ」「人」多くの就活生が口にする志望動機で差をつけるには？
今回は多くの学生が企業選びのときに重要視する「裁量」「仕事の幅広さ」「人」の3つの軸について、どう考えを深め、それが実際の選考でどう生きるのか、想定質問を踏まえてお伝えします。人気業界である商社... -
2022/12/08ワンキャリ編集部【面接対策：志望動機】全業界対応！評価が高まる「志望動機」の作り方・答え方を5つのポイントと例文で解説！
こんにちは、ワンキャリ編集部です。どの企業の面接でも必ず聞かれる「志望動機」。「一つ一つの企業について志望動機を練り上げるのって結構な労力がかかるな……」と感じている方も多いのではないでしょうか...
お気に入りして募集開始の通知を受ける