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実施場所 自宅
試験時間 30分程度
形式 SPI2
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 メールで

試験科目

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【働くうえで大切にしている価値観】私は「人との繋がりを追求する」ことを働くうえでも大切にしたいと考える。幼い時から人との繋がりを「財産」として考えて生きてきた私だが、人生の明暗両面で人に支えられ、また支えることで目標を成し遂げてきた。16年間続けている◯◯では高校時代に人生で最大の怪我を負い、1年間のリハビリを余儀なくされ...
10人の方が「参考になった」と言っています。
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【内容】wismettacの事業内容からこれからの未来像について多岐にわたりお話がありました。　【注意した点・感想】説明会のため意識したことはそこまでなく、ただ商社である必要性など実際の商社社員の方の話をもとに解像度を上げることを意識しました。ただ老舗食品商社であるにもかかわらず待遇面が良くないことが気になりました。
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【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】難易度は普通　【対策方法】SPIの問題集
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の人事　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページ上のリンクから入室　【質問内容】自己紹介、学生時代に力を入れたこと、自己PRなどパーソナルな質問が飛んできます。また就活の話として、なぜ商社なのか、またなぜ食品商社なのか、なぜWismettacなのかを聞かれます。また世界...
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員2人　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス到着後、ロビーで案内の方が待っており、部屋に通される。交通費の清算後、面接が始まります。　【質問内容】学生時代に力を入れたことの深堀から始まります。取り組みの内容だけでなく、なぜその取り組みにきっかけを持ったのか、その経緯と今...
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内定
24年卒
内定
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【承諾/辞退理由の詳細】離職率が異様に高く、平均勤続年数が短いわりに、平均年齢が異様に高いことが謎。尚且つ内定までの期間を明示していたにも関わらず、大幅に期間を超えて連絡してくるところから信頼がなくなりました。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期イ...
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内定
24年卒
二次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手人事、中堅の経営管理職者　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページ上のリンクから入室　【質問内容】学生時代に力を入れたことなどの深堀は私の場合少なかったです。なぜ商社なのか、なぜ食品商社なのか、wismettacで何をしたいのかなど次々にテンポよく聞かれました。私の場合...
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24年卒
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本選考
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【誰かとともに達成感を得た経験（300）】ゼミでの卒業制作だ。 ◯◯市と◯◯市の観光客誘致のために、両市の魅力を発信する活動を行っている。 しかしグループごとに企画案を作成する際、メンバー間の貢献度の差から進捗状況が芳しくなかった。個々が当事者意識を持ち、力を発揮すべきだと考えた。 そこで、各々に適性や要望を聞きなが...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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24年卒
エントリーシート（ES）
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本選考
非公開 | 理系
【「働く」上で大切にしたいことは何ですか？（300字以内）】高い目標に挑戦する姿勢だ。私は大学で、自分の消極的な性格をチャレンジ精神のある性格に変えるため、新たな挑戦の一歩目として◯◯部に入部し、1年生でスタメンを取るという目標を立てた。高校の野球部ではスタメンを取ることが出来ず、◯◯1年目で少し高い目標にも感じたが、自分...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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