職種別の選考対策
年次:
25年卒 総合職(ゼネラルリーダーコース:企画スタッフ)※現在募集なしの志望動機と選考の感想
総合職(ゼネラルリーダーコース:企画スタッフ)※現在募集なし
25年卒 総合職(ゼネラルリーダーコース:企画スタッフ)※現在募集なしの志望動機と選考の感想
総合職(ゼネラルリーダーコース:企画スタッフ)※現在募集なし
25年卒
志望動機と選考の感想
>
インターン
大学非公開 | 文理非公開
志望動機
東邦ガスの総合職(ゼネラルリーダーコース:企画スタッフ)※現在募集なしのインターンを知ったきっかけ
ワンキャリアのYouTube企業説明会
東邦ガスの総合職(ゼネラルリーダーコース:企画スタッフ)※現在募集なしのインターンの志望動機
人の安心と快適を支えることができるインフラ企業に興味があったため、地域に密着したインフラ企業全般を受けていた。具体的には、関西電力や中部電力などのエネルギー企業や、JR西日本、JR東海などの鉄道...
選考の感想
同業他社と比較して東邦ガスの総合職(ゼネラルリーダーコース:企画スタッフ)※現在募集なしのインターン選考で重要視されたと感じること
気になるニュースなど、変化球質問を通して学生がどのように対応するかどうかを詳しく見ている気がした。時事問題系の質問は本選考でも聞かれたため、学生が業界研究や企業研究をしっかり行っているかと併せて...
東邦ガスの総合職(ゼネラルリーダーコース:企画スタッフ)※現在募集なしのインターン選考で工夫したこと
中部地方圏外からインターンに応募していたため、なぜ縁もゆかりもない東海地方のガス会社のインターンに参加したいのかという理由は明確に言えるようにしておいた。実際に聞かれたので、準備しておいてよかっ...
東邦ガスの総合職(ゼネラルリーダーコース:企画スタッフ)※現在募集なしのインターン選考前にやっておけばよかったこと
企業研究、時事問題対策
ワンキャリアへの新規登録/ログインが必要です。
他の先輩の志望動機と選考の感想
その他企業の選考対策
-
インフラ・交通電源開発(J-POWER)技術系グローバル社員
-
インフラ・交通Peach Aviation総合職
-
インフラ・交通SGホールディングス総合職(コーポレートコース)
-
インフラ・交通センコー総合職(全国型/エリア型)
-
インフラ・交通郵船ロジスティクス総合職
-
インフラ・交通名古屋鉄道総合職(事務系・技術系)
お気に入りして募集開始の通知を受ける