職種別の選考対策
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21年卒 M&Aコンサルタント/アドバイザー
M&Aコンサルタント/アドバイザー
No.79633 本選考 / グループディスカッション(GD)の体験談
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21年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
非公開 | 理系
2019年10月上旬
グループディスカッション(GD)
2019年10月上旬
会場 | 企業オフィス(東京) |
---|---|
試験時間 | 2時間 |
社員の人数 | 2人 |
学生の人数 | 6人 |
結果通知時期 | 1週間以内 |
結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
(1)会社説明会(30分程度)
(2)選考会
GDのテーマ・お題
オイシックス株式会社のらでぃっしゅぼーや買収の是非
GDの手順
まず資料が配布され、分担して読み込む。資料の内容を共有したのち、買収の是非を考える。その後再び新たな資料が配布されるので読み込んで共有して議論を進める。最終的に2枚の模造紙に手書きでまとめて発表をする。
プレゼン時間の有無
1班5分程度
選考官からのフィードバックの有無
全体に向けたフィードバックのみ
雰囲気
グループに6人もいるため、にぎやかで発言が途絶えない雰囲気であった
注意した点・感想
「一次選考会」という名目でGDが行われる。6人いるため、うっかりしていると発言するタイミングがなくなってしまうのである程度の発言量を確保する必要がある。また、資料の読み込み・共有では正直優劣が大きく分かれるとは思えないため、(1)是非を判断する軸の提案ができるか、(2)全体の情報の整理やまとめ...
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