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25年卒
グループディスカッション（GD）
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本選考
非公開 | 文系
2024年5月上旬
グループディスカッション（GD）
2024年5月上旬
会場 オンライン
試験時間 2時間
社員の人数 5人
学生の人数 グループ内の人数は6人
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

ズームで待機

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GDのテーマ・お題

言わないように言われました。

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GDの手順

まずいくつかのグループに割り振られる。各グループで自己紹介など、軽くアイスブレイクを行ったあと、本題に入る。

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GDが始まる前のアイスブレイクの有無

自己紹介程度

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雰囲気

結構論理的な学生が多かったため、難しかった。

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注意した点・感想

自分の意見の裏づけをするように心がけました。みんなESと動画選考を通過してきた人達なので、レベルは高かったです。コミュニケーション能力などがあることは前提に見られているため、そこに何かプラスで加点されることが大切だなと感じました。

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グループディスカッション対策
OB訪問
エントリーシート
2024年5月上旬
グループディスカッション（GD）
2024年5月下旬
二次面接
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WEBテスト
2024年5月下旬
三次面接
2024年6月上旬
最終面接
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内定
25年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長補佐　【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始時間の20分前にオフィスに集合して待機した。その後会議室に呼ばれ、個人面接を受けた。　【質問内容】・なぜ緊張すると思う？（ESであがり症だと書いていたため） ・広告業界の志望動機：専攻で学んだこと（心理学）を活かせるから ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
25年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の企業だったため。IPにもマーケティングの仕事にも興味があり、どの部署でもやりがいを感じられると思った。また、社員さんの雰囲気も自分と合っていた。　【内定後の課題の有無】特になし。　【内定後の拘束】特になし。　【内定後の研修など】10月以降に数回実施予定。　【採用人数・倍率】約130名　【内...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
25年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 文系
【これまで集団で取り組んだ経験において、最も困難な壁にぶつかった内容を、あなたの役割やどのように乗り越えようとしたのかを含めて具体的に教えてください。】吹奏楽大会で賞を獲得するために、あがり症の克服と、チームのモチベーション向上に尽力した。当吹奏楽部には約◯◯名の部員が所属していた。高校2年生の時、大人数で出場した夏の大会...
20人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
25年卒
5daysジョブ
/
本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】まずzoomのメインルームに集合して説明や講義を受けた後、ブレイクアウトルームに分かれて各グループでディスカッションを行った（1～4日目）。最終日にプレゼンを行った。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「X社が扱っている日用消費財Aの市場シェアを向上させるコミュニケーション施策...
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内定
25年卒
一次面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】肩書は不明だが、おそらく10-20年目くらいの社員さんだった。　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomのメインルームに入り説明を受けた後、ブレイクアウトルームで個人面接を受けた。　【質問内容】・自己紹介 ・ADKに興味をもったきっかけ：好きなアニメのマーケティングを担当し...
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内定
25年卒
WEBテスト
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本選考
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【試験科目】計数・言語・英語　【各科目の問題数と制限時間】計数：約15分、言語：約15分、英語：約10分　【対策方法】『これが本当のWebテストだ！①』を使った。苦手な問題だけ何回か練習した。
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内定
25年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】肩書は不明。おそらく15-25年目の社員さん　【会場到着から選考終了までの流れ】まずzoomのメインルームに入り、事前説明を受けた。その後ブレイクアウトルームに分かれて個人面接を受けた。 個人面接は2パートに分かれており、前半ではフェルミ推定を行った。後半では志望動機を中心と...
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25年卒
エントリーシート（ES）
/
本選考
非公開 | 文系
【これまで集団で取り組んだ経験において、最も困難な壁にぶつかった内容を、あなたの役割やどのように乗り越えようとしたのかを含めて具体的に教えてください。】最も困難な壁にぶつかった経験は、◯◯を運営する企業での長期インターンで、生成AIを活用した記事制作の業務効率化を図った経験である。1記事の制作には約◯◯時間かかる現状があり...
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ONE CAREERでは、ADKホールディングスの2025年卒の本選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、ADKホールディングスのGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。ADKホールディングスのGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
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