職種別の選考対策
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22年卒 【総合職(グローバルコース)】オープン採用の志望動機と選考の感想
【総合職(グローバルコース)】オープン採用
22年卒 【総合職(グローバルコース)】オープン採用の志望動機と選考の感想
【総合職(グローバルコース)】オープン採用
22年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
非公開 | 文系
志望動機
丸紅の【総合職(グローバルコース)】オープン採用に興味を持ったきっかけ
CV採用といった配属リスクのない採用をしていたこと
丸紅の【総合職(グローバルコース)】オープン採用の志望動機(選んだ基準・他に受けた企業)
社会にインパクトのある仕事ができるかどうかといった基準で選んでいました。
また特定の職種(SEもしくは経理)で働くことが可能な点も考慮しておりました。
他には楽天やNTTデータ、リクルートな...
選考の感想
同業他社と比較して丸紅の【総合職(グローバルコース)】オープン採用の選考で重要視されたと感じること
重要視された点は2点あります。
1点目は過去経験です。高校や大学、部活動の選定理由といった重要な決断をどのような判断の仕方をするのか見られていた。また学生時代に力を入れたことでは、論理的に説明...
他社と比べた際の丸紅の【総合職(グローバルコース)】オープン採用の魅力
若手から挑戦できる点。
丸紅の【総合職(グローバルコース)】オープン採用の選考で工夫したこと
入社後にどこで何を行いたいのかを具体的に考えるように工夫した。商社業界は商材や勤務地が幅広いので、具体的にどのような国で、どんなことに携わり、どのような価値を提供していきたいのかをお伝えする必要...
丸紅の【総合職(グローバルコース)】オープン採用の選考前にやっておけばよかったこと
他社比較。商社は丸紅しか受けていなかったので、他社比較が詰め切れていなかった。
丸紅の【総合職(グローバルコース)】オープン採用を受ける後輩へのメッセージ
選考難易度は高いですが、きちんと準備をすれば、合格の可能性は十分あると思います。頑張ってください。
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