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最終面接
2022年4月
会場 企業オフィス（東京）
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結果通知方法 メールで

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社長

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会場到着から選考終了までの流れ

人事の方からフィードバックをもらい、社長面接

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質問内容

・自己紹介
・今までの面接の感想
・どんなことに力を入れてきたか
・逆質問
→会社を大きくさせるときに困ったこと。
これからの事業展開など。
ほとんどの時間が逆質問で、時間などは特に決められていない。

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雰囲気

厳しい

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注意した点・感想

独特な雰囲気を持つ社長なため、緊張と焦りからうまく話すことができませんでした。特にこれまでの面接の感想のところでは、もっと熱意を伝えることが求められていたと思いますが、そうできなかったことに後悔が残ります。

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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、マイクロアドの2023年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、マイクロアドの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。マイクロアドの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは広告・マスコミ業界の分析やマイクロアドの企業研究にも役立ちます。
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