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18年卒 グローバルマーケティング※現在募集なし

グローバルマーケティング※現在募集なし

No.5635 インターン / インターンシップ選考会の体験談

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

基本的に学生に対して優しい。詰められることもなく、かなり褒められて終わった。

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会場到着から選考終了までの流れ

自宅でSkype面接
面接では冒頭、5分のプレゼンテーションを行う。
テーマは、「リーダーシップ体験とその成果、及びその体験から学んだあなたが考えるリーダーシップ」について。
資料は、最大でパワーポイント2枚程度に収めて事前に先方に送付しておく。
その後質疑応答があり、最後逆質問を2、...

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質問内容

・なぜその経験をしたのか（なぜその部活を選んだかetc）
・自分の役割・役職は何だったか
・リーダーシップに関する深堀
・なぜリーダーシップをそう定義するのか
・大変だったこと、辛かったこと
・困難をどう乗り越えたか

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雰囲気

面接官は基本的にずっと笑顔で話を聞いてくれるので非常にやりやすい。こちらが話に詰まってもつまりこういうことですか？とフォローも入れてくれる。かなり優しい面接。

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注意した点・感想

雰囲気は雑談のような形で進むが、それでも選考なので言葉遣いや態度には気を付けた。Skypeなので特に相手の反応はしっかり見て、結論ファースト、会話のキャッチボールを心がけた。部活経験について話したがずっと褒められていたので受かったのかなという感じはあった。

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