職種別の選考対策
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16年卒 事務系総合職【ポテンシャル採用】
事務系総合職【ポテンシャル採用】
No.2488 本選考 / 三次面接(個人面接・最終)の体験談
16年卒 事務系総合職【ポテンシャル採用】
事務系総合職【ポテンシャル採用】
16年卒
三次面接(個人面接・最終)
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
7月下旬
三次面接(個人面接・最終)
7月下旬
会場 | 企業オフィス(東京) |
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試験時間 | 30分 |
社員の人数 | 2人 |
学生の人数 | 1人 |
結果通知時期 | 2〜3日以内 |
結果通知方法 | 電話で |
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
2人のうち1人は二次面接の時の面接官と同じで、もう1人はこれまでに面接官として出会ったことのない方だった。どちらも男性で、人事部の方である模様。
会場到着から選考終了までの流れ
これまでの流れと同じであった。
質問内容
二次面接で言及した合計3つの学生時代頑張ったことについて、
頑張った期間・そこでの困難・自分なりの工夫・学びを問われた。
また、最終面接であったので他社の選考状況を問われ、その中でのブリヂストンの志望順位も問われた。
逆質問の時間もあった。タイヤ業界の未来についてどのように考えている...
雰囲気
最終面接ということからか、今までとは別の大きい部屋に通されてそこで面接した。そのため、緊張感が醸成されていたと感じた。一方で面接官が学生の緊張を和らげようとしてくれている姿勢は変わらず、学生の素を評価しようとしていることが伺えた。
注意した点・感想
二次面接の次の日が最終面接だったので、評価されていることが間接的に理解できた。良さそうな学生は早々に囲い込みを始めているのだなという印象を受けた。したがって、自分自身もブリヂストンが比較的志望度が高いことをアピールするように心がけた。
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