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22年卒 技術系
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最終選考結果 1次選考通過

学生時代に力を注いだこと

◯◯時代に◯◯部のキャプテンとしてチームの実力強化に努めました。前年は◯◯大会に出場したものの、初戦敗退という悔しい結果でした。そのため◯◯大会でも勝てるチームを創りたいと考え、キャプテンに立候補し練習メニューの改善に取り組みました。練習メニューは強豪校の練習や書籍を参考に考案しました。大きな...

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自己PR

私は困難な状況でも絶対に諦めない人間です。◯◯生時代、◯◯大会出場を目標として練習に励んでいましたが、全治半年の◯◯を負い予選への出場すら絶望的となりました。しかし「僅かにでも可能性があるなら諦めたくない」と思い、自分にできる最善の努力を半年間続けました。また練習できない時間を自分だけでなく、...

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志望動機

私は将来、化学の知識を生かして人々の生活を豊かにする仕事がしたいと考えています。貴社は総合容器メーカーとして、日常のあらゆる場面から生活を豊かにしている点に魅力を感じ志望しました。就職活動を進める中で、包装や容器の技術が日常生活の中で必要不可欠であり、さらに運搬など消費者視点では見えない部分で...

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研究概要

現在、複数の薬物を同時に投与することによって、薬物同士の相乗効果を利用して治療効果を高める治療法（多剤併用療法）が注目されています。しかし、複数の薬物の投与スケジュールが複雑になってしまい、何回も病院に通う患者の負担が増加してしまう問題点があります。複数の◯◯を自在に◯◯する新しい材料が開発で...

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内定
22年卒
WEBテスト
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本選考
非公開 | 理系
【試験科目】形式はWEBテストで一般的なSPI3。科目は言語、非言語、性格。難易度は普通程度で最低でも8割は解けたという体感。　【対策方法】一般的なSPI対策をしていれば問題ない。
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内定
22年卒
最終面接
/
本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】採用部長、人事部役員、技術系役員　【会場到着から選考終了までの流れ】一次、二次と同様。　【質問内容】・入社後やりたいこと（扱ってみたい資材） ・自分の研究とは異なる内容の進路につこうとした理由。（なぜ研究を活かさなかったのか） ・研究で苦労したこと ・学生時代に力を入れた...
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内定
22年卒
二次面接
/
本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事一名、技術系職員（部長クラス）二名　【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方と話した後、別室（ブレイクアウトルーム）に連れていかれて面接開始。面接終了後は人事の方と二人でメインルームに戻ってきて事務連絡の後終了。　【質問内容】・志望動機 ・一次面接と比較して容器について...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
22年卒
内定
/
本選考
非公開 | 理系
【内定後の課題の有無】不明　【内定後の拘束】不明　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】これから本選考があるのでまだわからないが、座談会では例年通りであると言っていた。　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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内定
22年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 理系
【研究概要（400）】局所投与用の医用材料としての応用を目指し、「◯◯」の開発に取り組んでいます。薬物が全身を循環する血中投与（注射）とは異なり、患部に薬物を直接投与する局所投与法は、副作用が少なく、高い治療効果を期待できます。現在までにゲルやシートなどのさまざまな形態の材料が開発されていますが、薬物を少しずつ効果的に放出...
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内定
22年卒
OBOG社員との座談会
/
本選考
非公開 | 理系
【内容】・会社紹介 ・研究紹介 ・座談会　【注意した点・感想】人事の方一名+技術系職員の方二名。 理系の大学であったため技術系の話がメインだったが人事の方が会社自体に関する話も提示して場を回してくれていた。 卒業生ということもあり雰囲気は比較的穏やかであった。 このイベントが早期選考への切符となったがこの時点では...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
22年卒
一次面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社9年目の元開発職の人事の方。　【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始の5分前までにログイン。面接後に結果通知時期などの事務連絡。　【質問内容】・自己紹介（1分） 　自己紹介は大学名、自分の名前など相手側から話すことを指定された。 ・学生時代に力を入れたこと ・頑張...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒
エントリーシート
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本選考
非公開 | 文系
【研究概要】◯◯学の視点から◯◯のモノや◯◯◯◯のデザインの研究をしております。ゼミの学会では、学生と先生が授業に望む人とのつながりや双方向的なコミュニケーションを取り入れた◯◯の◯◯と◯◯スタイルのデザインを行い、発表しました。発言が活発になるような◯◯にするためのデザインを考えるのは大変で何日も悩みました。しかし、発表...
11人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事採用担当 入社5年以内の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでしたので入室したらそのまま始まりました　【質問内容】・学生時代頑張ったこと ・留学はなぜ行ったのか ・今までで1番苦労したことはなにか ・リーダー的存在になったことはあるか、また今までで1番大...
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22年卒
エントリーシート（ES）
/
本選考
非公開 | 理系
【大学の授業にて行った実験のなかで一番興味を持った実験について（院生：研究内容について）（全角200～400文字）】◯◯を繋ぎ合わせる手術を安全に行うための◯◯◯◯◯◯の研究に取り組んでいます。◯◯の動きを止めずに◯◯を繋ぎ合わせる◯◯◯◯◯◯◯◯◯◯◯◯◯◯では、◯◯の拍動を抑制するために◯◯◯◯を使用しています。吸盤を...
5人の方が「参考になった」と言っています。
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、東洋製罐グループホールディングスの2022年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、東洋製罐グループホールディングスのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。東洋製罐グループホールディングスのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、メーカー業界の分析や東洋製罐グループホールディングスの企業研究をする際に役立ちます。
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