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不動産・建設 旭化成ホームズ
23年卒 総合職／技術系
総合職／技術系
No.245150 本選考 / 三次選考の体験談

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23年卒
三次選考
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大学非公開 | 文系
2022年4月上旬
三次選考
2022年4月上旬
会場 オンライン
試験時間 15分
社員の人数 2人
学生の人数 1人
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 マイページ上で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事、営業

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会場到着から選考終了までの流れ

三人の学生と事務の方が最初のルームに集まり、それぞれブレイクアウトルームに分けられた

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質問内容

事前課題であった「あなたが人にも勧めたいと思うもの」について三分で説明
私は、本当に自分の趣味である野球観戦について話した

その後面接官からの質問

旭化成ホームズでないといけない理由、志望度
しんどい時の乗り越え方

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雰囲気

柔らかい雰囲気

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注意した点・感想

事前課題はパワーポイントを作成し、準備した
その後のフィードバックで準備力として褒められたので、やっていて損はないと思う
また、事前課題は、ただ自分が好きなポイントだけではなく、一般的にどのようなメリットがあるかなど、相手がやりたくなるように意識して話した。

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23年卒
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【承諾/辞退理由の詳細】自身をもって進められる商品や技術力があること、東京デザインオフィス（TDO）の存在があったこと。TDOがいたことで自分の目標が明確になった。　【内定後の課題の有無】8月時点では特になし　【内定後の拘束】無し　【内定後の研修など】懇親会あり　【採用人数・倍率】2021年は35人2022年は50人と聞い...
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23年卒
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東京理科大学 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】接続後、説明を受けてから随時部屋を移動する　【質問内容】自己PRおよび志望理由について。また、面接の冒頭に大学での印象に残った授業内容についてパワーポイントを使って説明する。そのためこの説明の内容に関する軽い質問や評価についての会話もある...
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、旭化成ホームズの2023年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、旭化成ホームズの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。旭化成ホームズの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは不動産・建設業界の分析や旭化成ホームズの企業研究にも役立ちます。
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